Anunciado 13 de diciembre (Publicada de nuevo) Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral.#ConectamoseltalentoconlasoportunidadesDesde Iman Temporing Rubí seleccionamos Gestor/a de cuentas inmobiliarias para importante consultora especializada en activos inmobiliarios. Funciones: Interlocución y gestión de clientes: SOLVIA, HAYA, INTRUM, SOGEVISO. Gestión y seguimiento de cobros: Realizar la gestión activa de los cobros de rentas y pagos atrasados de propiedades y activos inmobiliarios. Negociación con inquilinos y deudores: Contactar a inquilinos y deudores para acordar planes de pago, reestructuración de deuda o acuerdos de liquidación. Análisis y reporte de situación financiera: Controlar los saldos pendientes, generar informes de morosidad y reportar la evolución de los cobros al equipo directivo. Evaluación de riesgo: Realizar estudios de riesgo crediticio y asesorar sobre la viabilidad de la recuperación de los activos. Gestión de documentación: Asegurar la correcta documentación de los procesos de cobro, incluyendo acuerdos de pago y compromisos contractuales. Gestión de juicios y reclamaciones: En caso de ser necesario, coordinar los procedimientos judiciales o extrajudiciales para la recuperación de los impagos. Colaboración con otros departamentos: Trabajar de manera estrecha con los departamentos legales, de operaciones y contabilidad para garantizar la coherencia en los procesos de cobro. Requisitos: Experiencia previa en interlocución y gestión con los clientes: Solvia, Haya, Intrum, Sogeviso. Se ofrece: Contrato inicial de 3 meses por ETT y posterior incorporación a empresa. Horario: Lunes a Jueves de 09.00 a 18.00h y Viernes de 08.00 a 15.00h. Franja salarial: 18.000 - 20.000€ brutos anuales. Formación por parte de la empresa. Incorporación inmediata. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad. #J-18808-Ljbffr