Descripción: Buscamos a una persona para el puesto de Jefe/a de Mantenimiento para el Hotel El Fuerte Marbella. Tu labor consistirá en comunicar y alinear al personal con los objetivos establecidos, así como planificar y coordinar el servicio garantizando estándares de calidad y eficiencia. Trabajarás en Fuerte Group Hotels, una gran familia de profesionales de primer nivel con casi 7 décadas en el sector hotelero que ha crecido en marcas diferenciadas especialmente en el sur de España. El Hotel El Fuerte Marbella es un histórico establecimiento hotelero de la Costa del Sol de 5 estrellas con una ubicación privilegiada e interiores clásicos contemporáneos con una propuesta gastronómica premium. Buscamos a alguien como tú,que quiera poner pasión en su trabajo del día a día, mientras te ayudamos a crecer y te ofrecemos una nueva experiencia formando parte de un gran equipo con grandes ventajas:Política salarial competitiva. Salario fijo + variable.Ambiente de trabajo único, excelente clima laboral rodeado de grandes profesionales.Oportunidades de desarrollo, planes de carrera para que crezcamos juntos.Formación continua: apostamos e impulsamos tu talento. Especial atención a la mejora de tu nivel de idiomas.¿Cuáles son las principales funciones?Planificar, ejecutar y cumplir los servicios de mantenimiento de acuerdo a las condiciones indicadas en el plan de mantenimiento.Mantener el correcto estado de los equipos, materiales, sistemas e instalaciones del cliente, ejecutando las actividades y servicios del plan de mantenimiento, así como asegurar el cumplimiento y coordinación del mantenimiento preventivo, predictivo, inspecciones planificadas y mantenimiento legal.Conservar registros de mantenimiento.Realizar las inspecciones de las instalaciones para identificar y solucionar problemas.Seguir las directrices marcadas por la dirección del hotel en el desarrollo de las actuaciones de correctivo y gestión de partes.Dirigir al personal a su cargo en la resolución de incidencias y actuar en caso necesario, así como gestionar los recursos humanos disponibles estableciendo los turnos, vacaciones, bajas y altas.Supervisar los gastos y controlar el presupuesto para el mantenimiento.Supervisar el inventario de repuestos y equipos de reposición y hacer pedidos cuando sea necesario.Seguimiento y gestión del consumo energético según las indicaciones del Departamento de Energía.Cumplir y hacer cumplir las normas de calidad, seguridad y salud, establecidas por la organización.Evaluar y colaborar en la formación y capacitación de los miembros de su equipo de acuerdo con la metodología establecida por la Dirección de Recursos Humanos, así como participar en las medidas que sean definidas para el desarrollo de los mismos.Mantener y hacer que se mantenga una conducta de respeto, orden y limpieza en todas las áreas del centro.Desempeñar cualquier otra función que determine su superior jerárquico relacionada con el puesto que ocupa.#J-18808-Ljbffr
