.Vacantes Previstas :5Empresa :TragsatecProyecto/ Motivo contratación :Empresa de Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 5 Mozo/a de cuadra en Ceuta.Lugar de Trabajo :CeutaFunciones y Tareas : Cuidado diario de los caballos, implica la limpieza de los establos, el suministro de agua, la preparación de piensos y heno y la alimentación de los animales.
Comprobar el estado del equipamiento para ver si necesita reparación.
Serán responsables del mantenimiento de las instalaciones, los patios y las pistas.
Cualquier otra tarea relacionada con el manejo del ganado que pudiera surgir.
Requisitos Generales :- Titulación académica de grado medio, formación profesional de primer grado (FPI), o titulación específica a las tareas que desempeñe, o bien acredite una dilatada experiencia adquirida en el sector.Requisitos Específicos :Otros Requisitos Imprescindibles :- Carnet de conducir B.Méritos (Valorables) :Formación :Formación Complementaria :- Nivel Básico de Equitación.- Formación superior a 2000 horas en Acceso y Conservación en Instalaciones Deportivas.Experiencia Previa :- Desde 1 día Hasta 3 años de experiencia en trabajos similares.Otros Factores Meritorios :- Permiso de conducción con remolque.Observaciones :- Se ofrece contrato de duración determinada estimada de 5 meses con posibilidad de prórroga hasta un máximo de 9 meses en total, si procede.Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta.
La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor.La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad