.Vacantes Previstas:1Empresa:TragsatecProyecto/ Motivo contratación:Empresa de Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Monitor/a Coordinador - Escuela Hípica (Ceuta) en Ceuta.Lugar de Trabajo:- CeutaFunciones y Tareas:- Planificar las sesiones para grupos o individuos.- Adecuar sus programas de formación al nível de los jinetes.- Comprobar que las actividades y la formación se desarrollan de forma segura.- Realizar demostraciones prácticas.- Localizar y corregir problemas en las técnicas de equitación de los jinetes.- Encargarse de la ropa, el equipo y los suministros de equitación.- Preparar a los jinetes para las competiciones que sean adecuadas para su nível.- Gestionar los aspectos administrativos como las reservas o presupuestos.- Colaborar en el trabajo de establo.Requisitos Específicos:El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado 'Anexos' de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda:- Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el Proyecto Final).Formación:Titulación:- Posees la titulación de Técnico en Guía en el Medio Natural y de Tiempo o Grado Medio de Enseñanzas Deportivas (Hípica) Libre o Entre 1 mes y 3 meses conocimientos equivalentes equiparados por la empresa y/o experiência consolidada y acreditada en tareas relacionadas con el puesto.Méritos (Valorables):- Nível Básico de Equitación- Desde 6 meses Hasta 3 años de experiência en trabajos similares- Permiso de conducción con remolqueObservaciones:- Se ofrece contrato de duración determinada estimada de 5 meses con posibilidad de prórroga hasta un máximo de 9 meses en total, si procede.Jornada rotativa de lunes a domingo.Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado supondrá la exclusión inmediata del proceso.En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor