En **GRUPO OSGA** estamos **COMPROMETIDOS CON LA DIVERSIDAD, LA INCLUSION Y LA IGUALDAD DE TRATO Y DE OPORTUNIDADES **y en contra cualquier tipo de discriminación.
Apostamos cada día y en cada puesto de trabajo, por la inclusión de personas de colectivos vulnerables en nuestros equipos de trabajo.
**SOMOS PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS**.
**¡ÚNETE A GRUPO OSGA!**
**Categoría**:Limpieza
**¿Qué trabajo realizarás?**:
- Organizar y distribuir el trabajo diario de tu equipo (10-15 personas).
- Supervisar el cumplimiento de las actividades de tu equipo: actividades de limpieza y servicio de comedor.
- Supervisar la uniformidad, higiene y las relaciones con los usuarios y trabajadores del centro.
- Controlar el buen uso de los materiales, utillaje y herramientas a su cargo.
- Gestionar incidencias derivadas del servicio.
- Control el uso adecuado de los EPIS y protocolos a cumplir de PRL.
- Manejo de lavavajillas industrial
- Seguir y supervisar las políticas de saneamientos.
**¿Cuáles son los requisitos para este puesto?**:
- Valorable estudios relacionados con la rama social.
- Capacidad de trabajar de manera independiente y como parte de un equipo.
- Tener una gran capacidad de organización, de colaboración con la Jefa de Servicio para realizar la planificación de las tareas.
- Desarrollar una buena gestión de equipos de personas: distribuyendo las tareas en función de las capacidades y las necesidades del servicio, controlar los tiempos y materiales, resolución de conflictos
- Ser buen/a comunicador/a, ser paciente y empático a la vez que estar orientado a la planificación y estrategia de la empresa.
- Conocimientos de productos de limpieza y maquinaria
- Experiência previa mínima de un año como jefe de equipo en hostelería y/o limpieza.
- Conocimientos de ofimática: Word, Excel, Outlook.
- Alta tolerancia al estrés, actitud positiva.
- Pulcritud en el desarrollo de las tareas.
- Valorable estar en posesión del Certificado de Discapacidad igual o superior al 33%
- Flexibilidad horaria
**¿Cuál será tu horario?**:
Realizarás una jornada de 38,5 horas semanales con turnos rotativos de lunes a sábado con dos días de descanso.
**¿Cuál será tu contrato?**:
Contrato temporal con posibilidad de continuidad según valía.
**¿Cuál será tu salario?**:
SMI + 14 pagas. 100 euros (plus de responsabilidad).
**¿Cuándo empiezas?**:
Lo antes que puedas.
**¿Dónde?**:
En Sabadell.
Tipo de puesto: Jornada completa
Beneficios:
- Flexibilidad horaria
Horario:
- De lunes a viernes
- Disponibilidad fin de semana
- Turno rotativo
Tipos de compensaciones complementarias:
- 14 pagas
- Horas extras
- Plus domingos y festivos
- Plus nocturnidad
Experiência:
- gestión de equipos: 1 año (Deseable)
- un puesto similar al ofertado?: 1 año (Deseable)
Licencia/Certificación:
- certificado de discapacidad igual o mayor al 33%? (Deseable)
Ubicación del trabajo: Empleo presencial
