Descripción de la empresa
En H&M; creemos que es posible descubrir lo que de verdad te gusta. Te ofrecemos un espacio para crear y para crecer: un entorno en el que te sientas a gusto y puedas ser tú mismo/a. Formarás parte de un equipo enérgico en una empresa que es igual tanto por dentro como por fuera. En H&M; creemos que es posible y que juntos lo conseguiremos.
- Nuestra cultura presenta valores comunes. Sabemos que conseguiremos los mejores resultados si la gente puede ser ella misma. Reconocemos que todos contribuyen a un éxito que también les pertenece. Aporta tu propia voz a H&M;: juntos haremos cosas mágicas.
- En H&M; te invitamos a que seas tú mismo/a y respetes a los demás por quienes son.
La diversidad nos hace más fuertes y genera un entorno laboral amable e inclusivo, en el que se valora la individualidad de cada uno. Cuando se juntan personas distintas para poner en común sus conocimientos, ideas y experiencias, podemos atraer y servir de inspiración a clientes de todo el mundo.
- Somos una de las principales marcas de moda del mundo y, por ello, queremos convertirnos en un lugar en que todo el mundo esté a gusto y en el que todo sea posible. Además de centrarnos en el cliente, todos los empleados de H&M; tienen la oportunidad de crecer personal y profesionalmente. Te ofrecemos la capacidad, la confianza y el desafío de trazar tu propio camino y escribir tu propia historia. Creemos que hay que darles a los empleados responsabilidades desde el principio, para que sientan la empresa como suya.
- Sea cual sea el rol que desempeñes en H&M;, aquí encontrarás a gente unida por una pasión común por el estilo, la creatividad y los resultados, todos colaboramos.
Descripción del empleo
Eres responsable de elaborar un plan para alcanzar los objetivos de Ventas & Rentabilidad para tu departamento y ofrecer una fantástica experiencia al cliente acorde con tu tienda. Garantizas que tu tienda cuente con un excelente equipo y apoyas su desarrollo. Trabajas con la planificación de la sucesión, el desarrollo de talentos y del liderazgo, así como también de contar con una gestión estructurada del desempeño de tu equipo basada en los resultados, valores y liderazgo. Trabajas en consonancia con los requisitos legales y los estándares, políticas y procedimientos de H&M; para cumplir con las expectativas de clientes y compañeros/as.
Requisitos
- Experiencia en liderazgo de equipos
- Excelentes dotes de comunicación
- Orientado/a a consecución de objetivos
- Iniciativa en la toma de decisiones
- Buscas nuevas oportunidades al negocio
- Análisis de KPI´s de venta y rentabilidad
- Garantizar estándares de atención al cliente
- Garantizar el mantenimiento de campañas y actividades
- Gusto y pasión por la moda
#J-18808-Ljbffr