Grupo industrial perteneciente al sector químico, precisa incorporar en planta de producción, ubicada en Sabiñánigo (Huesca): MEDICO, especialidad Medicina del Trabajo.
Su misión es la operatividad diaria del Servicio Médico de la fábrica, así como participación en tareas relacionadas con la Prevención de Riesgos Laborales.
Funciones: Asistencia sanitaria y seguimiento médico a los trabajadores y usuarios de la fábrica.
Control y gestión de altas y bajas laborales y absentismo.
Evaluación del estado de salud de los trabajadores en relación a los riesgos laborales expuestos, orientando las actuaciones preventivas.
Estudios Epidemiológicos y memorias anuales de actividades.
Desarrollo de proyectos y actividades orientadas a la promoción, prevención y diagnóstico del estado de salud de los trabajadores.
Coordinación de las actividades y protocolos de vigilancia de la salud, campañas médicas, reconocimientos.
Planificación, coordinación y control de la actividad preventiva con el objetivo de la reducción, eliminación o control de riesgos.
Planes de emergencia.
Participar en los comités de Seguridad y Prevención de salud.
Investigación de accidentes laborales y enfermedades profesionales (análisis de causas, acciones correctivas, seguimiento y medición).
Formación e información en materia de PRL, participar en los planes de acogida al personal de nueva incorporación.
Actualización y mantenimiento de la documentación legal y sistema de gestión de PRL, así como evaluación de su cumplimiento.
Gestión de las relaciones con la Inspección y otros organismos en materia de PRL.
Realización de actividades enfocadas a mejorar el nivel de salud de los trabajadores mediante intervenciones destinadas a capacitarlos para incrementar el control sobre su salud y mejorarla, tanto a los riesgos laborales como extra-laborales.
Detección precoz de alteraciones de salud, principalmente relacionadas con el trabajo, mediante procedimientos de recogida sistemática y análisis de información tanto a nivel individual como colectivo.
Requisitos: Licenciado en Medicina, especialidad Medicina del Trabajo.
Formación en Prevención de Riesgos Laborales.
Preferencia por el nivel Superior de dicha formación.
Experiencia laboral mínima de 3 años como médico del trabajo.
Muy valorable experiencia en instalaciones industriales.
También se contemplarán candidaturas con experiencia en de Mutua siempre y cuando haya trabajado para clientes industriales.
Se valorará experiencia asistencial y formación en Traumatología/Urgencias (inmovilizaciones, curas, suturas…etc.)
Manejo de equipos e instrumentación sanitaria de urgencias.
Experiencia en técnicas de reanimación cardiopulmonar (RCP).
Conocimientos y experiencia en la legislación vigente en materia de PRL.
Dominio del office.
La empresa contratante está concienciada con la igualdad de oportunidades y persigue alcanzar la paridad en su plantilla, por lo que no se realiza ningún sesgo de género en sus procesos de selección.
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