Esta oferta de trabajo es con Marsh McLennan, un empleador inclusivo y miembro de myGwork – la plataforma global más grande para la comunidad empresarial LGBTQ+.¿Qué buscamos?Actualmente en Mercer queremos incorporar un/a Consultor/a en nuestro equipo de Wealth-Retirement, para gestionar y liderar proyectos de Previsión Social Empresarial para clientes nacionales y multinacionales con experiencia en planes de jubilación y entorno de ahorro.¿Qué te ofrece Mercer?Una compañía líder con una sólida trayectoria en el mercado español e internacional.Una oportunidad de crecimiento y de aprendizaje constante.Ser parte de un equipo que se esfuerza por aprender todos los días, valora la innovación y está compuesto por personas ágiles y altamente motivadas.Trabajar en una compañía reconocida en 2021 por el Ministerio de Trabajo como Empresa Responsable con la Salud de los Empleados.Contaremos contigo para realizar las siguientes funciones:Colaborar en proyectos de consultoría de pensiones: diseño, implementación y transformación de planes de jubilación.Asesoramiento en procesos de reestructuración.Revisiones financieras-actuariales.Diseño y transformación de Planes de Jubilación.Diseño, valoración e implantación de modelos de prejubilación.Fusiones y Adquisiciones relacionadas con temas de previsión.Fomento y desarrollo de la Educación y Bienestar financiero en los ciudadanos.Diseño de planes de ahorro para Alta Dirección y Dirección General.Elaboración y modificación de reglamentos de compromisos/planes de previsión.Redacción de cartas y comunicaciones.¿Cómo sería nuestro/a candidato/a ideal?Formación: DERECHO (indispensable) más carrera en Ciencias Económicas / Empresariales / ADE con valoración especial si tiene conocimientos en el ámbito de los seguros.Experiencia: 1 año de experiencia en un entorno de ahorro y/o previsión social.Excelente nivel de inglés escrito y conversación (C1).Acostumbrad@ a trabajar en equipo.Fuertes habilidades analíticas y atención al detalle.Excelentes habilidades de comunicación organizativa, interpersonal, verbal y escrita.Dominio de la legislación en materia de previsión social (seguridad social y planes y fondos de pensiones).Conocimiento de la legislación fiscal y laboral aplicada a la previsión social.Mercer tiene un firme compromiso con la igualdad de oportunidades y el principio de no discriminación, reflejado en el Plan de Igualdad desarrollado por la empresa para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Además, promueve la diversidad, equidad e inclusión desde todos los puntos de vista.¡Es tu oportunidad!#J-18808-Ljbffr