Tipo de contrato: Con posible incorporación a plantilla
Jornada: Completa
Modalidad: Presencial
Salario: 25.000-27.000 €/año
Puesto: Peón
Localidad: Burgos
Provincia: Burgos
Especialidad: Alimentación
Subespecialidad: Alimentación
Técnico de Mantenimiento para incorporar a empresa Nuestro cliente:
Empresa del sector de la alimentación ubicada en Burgos, en constante crecimiento.
Tus funciones:
- Cumplimiento de las órdenes de mantenimiento preventivo y correctivo tanto en equipos como en instalaciones.
- Cumplimentar partes de trabajo diarios.
- Poner en marcha la instalación, realizando las pruebas de seguridad y de funcionamiento de las máquinas, automatismos y dispositivos de seguridad.
- Reparar, mantener y sustituir equipos y elementos en las instalaciones para asegurar o reestablecer las condiciones de funcionamiento.
Disponibilidad horaria para trabajar en turnos de mañana, tarde y noche y para realizar guardias los fines de semana.
Requisitos del puesto: Formación: Ciclo Formativo Grado Medio, Ciclo Formativo Grado SuperiorConocimientos: Dominio del paquete Office, área de mantenimientoExperiencia: 2 añosConocimientos requeridos:
- Interpretación de planos eléctricos, neumáticos e hidráulicos.
- Creación y saneamiento de cuadros eléctricos.
- Valorables conocimientos en robótica industrial.
- Formación en manejo de plataforma elevadora, carretilla elevadora.
- Conocimientos a nivel de usuario del paquete Office.
- Valorables conocimientos de legionela, carné de operador de calderas y conocimientos básicos de frío industrial.
- Valorables conocimientos de inglés.
Competencias requeridas:
- Capacidad para cuestionarse el estado de las cosas proponiendo nuevas alternativas.
- Capacidad de colaboración en áreas multidisciplinares.
- Capacidad de optimización del tiempo y los recursos.
Experiencia desempeñando labores de mantenimiento preventivo de máquinas o instalaciones, preferiblemente en el sector de la alimentación.
Tus beneficios:
Contrato de empresa con los beneficios sociales que ofrecen.
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Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo.
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Somos empleo sostenible:
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
Empleo inclusivo:
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
Compromiso NetZero:
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
Ten cuidado: No proporciones los datos de tu banco o tarjeta de crédito cuando apliques a empleos. No transfieras dinero. Si ves algo sospechoso, reporta este anuncio de trabajo.
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