DESCRIPCIÓN Funciones: Elaborar un programa con contenido de "Peón de Albañilería" de 66 horas.
Impartir los contenidos del programa académico de manera teórico practico a grupo de 20 personas.
Adaptar el temario a las necesidades de apoyo que presente el alumnado.
¿Qué ofrecemos?: 66 horas distribuidas en jornadas de 6h de lunes a viernes de 8.30 a 14.30h en el mes de Octubre y la primera semana de Noviembre.
Ubicación del centro de trabajo: Fundación Adsis Centro Hedra.
PERFIL/REQUISITOS Requisitos mínimos:
Experiencia laboral como en construcción Albañil. Sabiendo realizar las siguientes funciones:
1. Introducción y conceptos clave de ayudante de albañil
Realizar todas las tareas siguiendo las instrucciones del oficial. Mantener informado a su superior jerárquico de cualquier anomalía. Realizar otras tareas relacionadas con el cargo que contribuyan al logro de los objetivos como prestar ayuda a otros industriales.
2. Carga, estiba, almacenaje y servicio de materiales en la obra
Acondicionar y ubicar a pie de trabajo los materiales y herramientas necesarias para la construcción de los elementos de obra. 3. Prepara, carga, transporta, descarga y selecciona los materiales, herramientas, máquinas, útiles y equipos de trabajo a utilizar.
Elaboración de pastas, morteros, adhesivos y hormigones Preparar morteros, pastas y hormigones con medios manuales y mecánicos según instrucciones 4. Preparación, adecuación y limpieza del entorno de trabajo.
Preparar, adecuar y limpiar el entorno de trabajo. Limpiar y desescombrar el lugar de trabajo. Recoger y guardar los materiales sobrantes. Realizar la limpieza, mantenimiento y conservación de la herramienta y maquinaria. Realizar los derribos y la extracción y carga de estos escombros. Valorable experiencia como docente, monitor, instructor de grupos o tareas similares. Debe tener capacidad de comunicación del contenido ya que impartirá clase a un grupo de 20 personas.
Competencias Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Diplomacia y "saber estar", Capacidad de Negociación