(Ls459) Trabajador/A Social, Educador/A Social O

Detalles de la oferta

Salario: 24.000 € - 30.000 €
Tipo de contrato: Indefinido
Jornada: Jornada Completa
Experiencia: 1 año de experiencia
La Factoría es una empresa especializada en la gestión de parques de vivienda en alquiler, especialmente de propiedad de Administraciones Públicas.
Diseñamos y gestionamos servicios en el ámbito de la gestión de vivienda social y programas de acompañamiento e intervención con colectivos vulnerables.
Perfil y detalles del proyecto:En estos momentos estamos buscando un trabajador/a social, educador/a social, psicólogo/a, graduado en derecho o graduado en alguna rama de ciencias sociales para un nuevo proyecto de gestión, seguimiento e intervención en viviendas de alquiler, realizando las siguientes funciones:
Elaborar y actualizar el censo de las viviendas a nivel autonómico, respecto a las personas residentes, su perfil sociodemográfico y el mantenimiento de viviendas y comunidades.Conocer y evaluar la situación de las personas residentes, con el objeto de identificar situaciones de especial vulnerabilidad.Obtener información verídica y actualizada del estado y la situación ocupacional de la vivienda.Detectar situaciones de especial vulnerabilidad, hacinamiento y ocupación.Conseguir la toma de posesión de los inmuebles cuando estén vacíos.Facilitar el acceso a la posesión de inmuebles.Realización y redacción de informes.Perfil Profesional:Tener titulación universitaria en trabajo social, educación social, derecho, psicología o alguna rama de humanidades o ciencias sociales.Tener una experiencia de, al menos, un año trabajando con perfiles vulnerables.Saber elaborar informes y memorias.Uso ofimático a nivel usuario, familiarizado con el manejo de plataformas informáticas de gestión.Disponer de coche propio y carnet de conducir.Tener disposición para viajar entre provincias.Se valorará positivamente tener formación en mediación.Aptitudes:Capacidad de analizar y resolver problemas.Tener iniciativa y autonomía.Capacidad de aprendizaje.Capacidad para liderar iniciativas.Capacidad de organización y planificación.Capacidad de comunicación interpersonal.Trabajo en equipo.Condiciones laborales:Contrato: Indefinido a jornada completa.Modalidad: Teletrabajo.Jornada: Lunes a viernes, en horario de mañana y tarde.Salario: 22.758,87 € + 3.000 € Variables + seguro médico.Incorporación: Inmediata a lo largo del mes de julio.
#J-18808-Ljbffr


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobleads

Requisitos

Responsable Prevención Riesgos Laborales

Se incorporará en la empresa para responsabilizarse de la implantación de las metodologías de PRL definidas en la misma.Para ello realizará las siguientes ac...


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