Logistics & Operations Specialist (Santa Cruz De Tenerife)

```html Your People partner for Start-ups and Digital Companies www.merlindp.com At M Digital Partner, we offer solutions in IT & Digital recruiting for start-ups and Corporates, digital transformation plans, coaching & mentoring sessions.
Somos Merlin Digital Partner, una consultoría líder en la captación de talento IT & digital con más de 15 años de experiencia.
Hemos escalado grandes referentes del sector como Wallapop, Glovo, Banc Sabadell o Factorial, entre otros.
Enfocados en humanizar y agilizar los procesos de selección, nuestro objetivo es transformar empresas mediante la incorporación del mejor talento.
Nos caracterizamos por sumergirnos a fondo en la realidad de cada uno de nuestros partners, comprendiendo sus necesidades, pero también su esencia.
Estamos en busca de un Logistics & Operations Manager or Sr specialist , de Equipos de hardware (ordenadores), altamente motivado y experimentado para unirse a nuestro equipo.
Esta posición clave es responsable de gestionar la relación con mayoristas y fabricantes, asegurar la correcta planificación y control de los ordenadores, y coordinar la operación diaria de nuestro proyecto de entrega de ordenadores u otro material.
Responsabilidades Principales: Mantener y gestionar relaciones sólidas con mayoristas y fabricantes de equipos de cómputo.
Realizar pronósticos precisos de equipos de ordenadores vendidos (Forecast).
Supervisar y controlar el proceso de expedición y entrega de equipos de ordenadores.
Gestionar incidencias en coordinación con las áreas de atención a clientes.
Garantizar la correcta implementación y operación diaria del proyecto de distribución de equipos de ordenadores.
Requisitos: Experiencia comprobada al menos de dos años realizando mismas funciones preferiblemente en el sector de equipos de cómputo.
Experiencia en la gestión de relaciones con proveedores.
Competencia avanzada en Excel y conocimiento en el uso de ERP.
Habilidades analíticas y de resolución de problemas.
Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
Que ofrecemos: Salario proporcional a la experiencia aportada.
Flexibilidad horaria.
Salario competitivo y contrato indefinido.
Bonus basado en el cumplimiento de objetivos de tu equipo.
23 días laborales de vacaciones + día de cumpleaños.
Formato Híbrido con teletrabajo 2 días a la semana.
Jornada intensiva todos los viernes del año.
Agosto flexible.
Actividades de teambuilding y celebraciones y off-sites.
Referral Program.
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