Función
Tareas: Participación en la obtención de extractos procedentes de residuos para evaluar su capacidad de inhibición de la desnitrificación mediante ensayos invitro (actividades 1 y 3 del proyecto), preparación y seguimiento de ensayos.
Empresa
CEIGRAM - UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID
Nº de Plazas: 1
Referencia
COAPA-DOCTOR JUNIOR R2
Publicada el 12/11/2024
Publicada hasta el 29/11/2024
Tipo de Contrato
Contrato temporal
Dedicación: Jornada completa
Remuneración Bruta (euros/año): 30000
Localidad
Madrid
Provincia: Madrid
Disponibilidad para viajar: Sí
Fecha de Incorporación
02/01/2025
Fecha de Finalización: 8 meses
Nivel Académico
Doctor
Titulación Académica
Ingeniería Agrónomica (Titulación Universitaria)
Ciencias Ambientales (Titulación Universitaria)
Biotecnología (Titulación Universitaria)
Áreas tecnológicas
A-03 Biotecnología
M-06 Medio Ambiente
P-03 Ciencias Agronómicas
T- Química
Idiomas
Inglés: Nivel Lectura: Alto, Nivel Escrito: Alto, Nivel Conversación: Alto
Español: Nivel Lectura: Alto, Nivel Escrito: Alto, Nivel Conversación: Alto
Conocimientos de Informática
Experiencia en programación (R) y en estadística. Diseño de ensayos de laboratorio, análisis de gases de efecto invernadero, actividades enzimáticas relacionadas con la desnitrificación y nitrificación, preparación de muestras.
Experiencia
Ciencias agronómicas 4-10 años. Experiencia en investigación: Diseño de ensayos de laboratorio, análisis de gases de efecto invernadero, actividades enzimáticas relacionadas con la desnitrificación y nitrificación, preparación de muestras. Formación: Grado en Agronomía, Master en ciencias Agronómicas, Química, Biotecnología, Doctor junior en Agronomía. Conocimiento de idiomas (inglés alto). Disponibilidad para viajar. Parte del trabajo se podrá realizar en los laboratorios de la empresa Fertinagro.
Otros
Línea de investigación: emisiones de gases de efecto invernadero. Tareas: Participación en la obtención de extractos procedentes de residuos para evaluar su capacidad de inhibición de la desnitrificación mediante ensayos invitro (actividades 1 y 3 del proyecto) y también se encargará de la preparación y seguimiento de ensayos de mesocosmos con los extractos seleccionados mediante análisis de gases de efecto invernadero y evolución del N mineral.
BENEFICIOS
La persona contratada se integrará en el equipo de investigación y conocerá la actividad investigadora, de formación y transferencia de resultados llevada a cabo en el CEIGRAM. El CEIGRAM, Centro de Estudios e Investigación para la Gestión de Riesgos Agrarios y Medioambientales, es uno de los 19 centros de investigación de la Universidad Politécnica de Madrid, que es por su parte, la mejor universidad tecnológica española. El CEIGRAM es un centro de referencia y de generación de conocimiento para llevar a cabo investigaciones y desarrollo de metodologías, que permitan dar respuestas a la creciente preocupación por las estrategias de gestión de riesgos, tanto productivos, de mercado como ambientales, a los que se enfrenta el sector agrario. La persona contratada se beneficiará de las actividades formativas organizadas para todos los investigadores y equipo de gestión.
CRITERIOS Y PROCESO DE SELECCIÓN
El comité de selección estará formado por Antonio Vallejo García (presidente), catedrático de la UPM, Sonia García Marco (vocal), Profesora Titular UPM, Katerina Kucerova (secretaria), Administración y gestión del CEIGRAM.
DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR, LUGAR Y PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES:
Los interesados deberán enviar un CV resumido (máx. 3 páginas) y una carta de motivación (máx. 600 palabras) a ******. La fecha límite de presentación de solicitudes es el 29/11/2024 (14:00).
CRITERIOS DE SELECCIÓN:
RONDA DE EVALUACIÓN: Porcentaje de máximo posible de la suma total de valoración A+B+C+D/20: A) Formación (0: no cumple / 5: cumple con el perfil requerido); B) Habilidades Informática (0: no / 5: cumple con el requisito del perfil buscado); C) Requerimientos específicos: idiomas, experiencia, otros aspectos a valorar (0: no cumple / 5: cumple con todos requerimientos específicos). D) Adecuación a funciones, línea de investigación y tareas = Promedio de la valoración asignada de 0-5 en grado de relación entre el cv y el perfil buscado. LA INFORMACIÓN NO APORTADA EN EL CV SE CONSIDERA NO CUMPLIMIENTO CON EL REQUISITO. Los candidatos que superan el 90 % de la máxima posible valoración, pueden ser invitados a participar en la 2. RONDA DE EVALUACIÓN: ENTREVISTA.
COMENTARIOS ADICIONALES
Este contrato es parte del proyecto CPP2022-009701, financiado por MCIN/AEI/10.13039/501100011033 y por la Unión Europea "NextGenerationEU"/PRTR. MCIN (Ministerio de Ciencia e Innovación) AEI (Agencia Estatal de Investigación; 10.13039/501100011033 el DOI (Digital Object Identifier) de la Agencia; PRTR (Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia).
Publicación de la oferta en los siguientes portales de empleo:
https://euraxess.ec.europa.eu/jobs
https://ceigram.upm.es/empleo/investigadores-predoctorales-y-postdoctorales/
https://www.upm.es/Investigacion/HRS4R/HRS4R/Empleo
https://mcyt.educa.madrid.org/empleo/buscador/oferta.asp
#J-18808-Ljbffr