Lider Consultor/A De Selección De Personal 360

Salario: Competitivo, con posibilidad de comisionesTipo de empleo: Tiempo completoDescripción de la empresa: Empresa de selección especializada, parte de un grupo nacional de gestión de personas, con enfoque en el bienestar y la integración cultural de candidatos/as en las empresas.Responsabilidades del puesto:Realizar visitas comerciales para captar nuevas cuentas mediante una oferta integral del grupo.Gestionar el proceso de selección desde la toma de requerimientos hasta la incorporación del candidato.Realizar entrevistas basadas en competencias y evaluar el encaje cultural de los perfiles.Dar seguimiento a las candidaturas y asegurar un proceso fluido para todas las partes.Requisitos mínimos:Más de 5 años de experiencia en agencias de selección o executive search, preferiblemente sin especialización en IT.Vacantes:Crear y liderar la unidad de negocio de Sales & Marketing desde cero.Liderar el equipo existente de 7 personas en la unidad de Ingeniería.Beneficios:Horario flexible con dos días de teletrabajo a la semana.Desde el primer día, una tarde libre semanal.Plan de retribución flexible para gastos de manutención, transporte y otros beneficios.Mutua de salud gratuita y descuento del 50% en gimnasios a través de Gympass.
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