Nº de puestos: 1
Empresa: Tragsatec
Proyectos: Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E, M.P.
(TRAGSATEC) especializada en el desarrollo de tecnologías avanzadas, busca incorporar a un/a licenciado/a o graduado/a en Derecho para participar en un proyecto de la Administración Pública.
Funciones:Dirección de las campañas de investigación web.Interpretación de las peticiones.Revisión de los requisitos legales.Redacción final de informes.Dirección de las búsquedas de productos no alimenticios alertados.Realización de informes jurídicos expertos en el ámbito del comercio electrónico.Redacción de los documentos de respuesta a consultas particulares de consumidores y autoridades competentes en consumo.Realización mensual de una tabla de indicadores.Elaboración de informes de actividad y seguimiento de la ejecución de los indicadores de gestión.Tipo de jornada: Tiempo Completo
Titulación requerida: Licenciado/a en Derecho o equivalente
Requisitos (obligatorios):Titulación requerida: Licenciatura o (Grado + Máster) en Derecho (homologado en España).Especialización en Derecho de Consumo y/o Derecho Internacional.Nivel de inglés C1 o superior.Méritos (valorables):Formación en Derecho del Consumo y/o Derecho internacional.Formación relacionada con la Regulación y Normativa sobre Comercio Electrónico.Formación relacionada con la digitalización y vigilancia de mercados.Nivel de inglés C2.Buen manejo de paquete office (Word, Excel, Power Point y Access).Experiencia en trabajos relacionados con el comercio electrónico.Experiencia en trabajos relacionados con la vigilancia y control de mercados.Experiencia en tareas de información y asesoramiento a consumidores.Idiomas: Inglés
Observaciones:Se ofrece contrato de duración determinada estimada de 1 mes con posibilidad de prórroga hasta un máximo de 9 meses en total, si procede.
Ubicación: Madrid
La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.
En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.
Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta.
La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.
Cualquier contratación de duración determinada resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.
Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.
En caso de surgir bajas en este proyecto, se podrá contactar con las personas inscritas para su cobertura con un contrato de una duración estimada en función del hecho causante.
Con el objeto de dar cumplimiento al II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los niveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, a igualdad de méritos y capacidades, se articulará la preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto.
Se entiende por infrarrepresentación un porcentaje igual o menor al 40% en el ámbito de la empresa en el puesto ofertado.
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