**Vacantes Previstas**:
1
**Empresa**:
Tragsatec
**Proyecto/ Motivo contratación**:
Empresa de Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Licenciado/a o Graduado/a + Máster en Ciencias Ambientales, Biología o del Mar - Inspección Aguas (Valencia) en València/Valencia
**Lugar de Trabajo**:
- València/Valencia
Dirección: C/ Narciso Monturiol 17A 2 201. 46980. Paterna. Valencia
**Funciones y Tareas**:
- Coordinación equipos de toma de muestra en playas.
- Toma de muestras de aguas de baño marítimas y continentales, así como de puntos de control ambiental y vertidos al mar que pueden afectar a las zonas de baño, y su entrega en los laboratorios contratados para cada zona de trabajo.
- Inspecciones de zonas de baño marítimas y continentales, vertidos al mar de su zona de influencia y gestión de incidencias de contaminación que se produzcan en la temporada de baño, así como comprobación y actualización de datos geográficos de localización de puntos de muestreo.
- Toma de muestras e inspección de vertidos autorizados por la Dirección General del Agua, en comprobación de los planes de vigilancia a que están obligados a realizar los titulares de las autorizaciones, y su entrega en el laboratorio correspondiente.
**Requisitos Específicos**:
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado 'Anexos' de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda:
- Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el Proyecto Final).
**Formación**:
**Titulación**:
- Disponer de titulación universitaria correspondiente a Licenciatura, o dentro del Plan Bolonia, grado con máster oficial en ramas de Biología, Ciencias Ambientales, Ciencias del Mar.
**Otros Requisitos Imprescindibles**:
- Experiência demostrada realizando buceo o natación.
- Carnet tipo B conducir.
**Méritos (Valorables)**:
**Experiência Previa**:
- Desde 6 meses Hasta 1 año de experiência en Gestión de información a través de Excel y aplicaciones sobre Tablet
**Otros Factores Meritorios**:
- Disponer de título habilitante a socorrista
- Disponer de experiência en Grupo Tragsa en puestos similares a la vacante
- Disponer de experiência de al menos 1 año en funciones de toma de muestras de aguas de baño en playas de competencia de la Generalitat Valenciana
**Observaciones**:
Se ofrece:
Se ofrece contrato de duración determinada de 7,5 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la persona seleccionada
- Jornada completa: 37, 5 Horas/semana.
poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.
En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.
Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor.
La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.
Con el objeto de dar cumplimiento al II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los níveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, a igualdad de méritos y capacidades, se articulará la preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto. Se entiende por infrarrepresentación un porcentaje igual o menor al 40% en el ámbito de la empresa en el puesto ofertado
Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo