Nº de puestos:- 1- Empresa:- Tragsatec- Proyectos:- Empresa de Tecnologías y Servicios Agrarios S.A. S.M.E. M.P. (TRAGSATEC), empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícola, ganadera, forestal, medioambiental; precisa incorporar a su Delegación en Murcia a una persona que participe en la elaboración de informes técnicos y jurídicos de apoyo a la tramitación de expedientes de electrocución de avifauna en la región de Murcia.- Ubicaciones geográficas:- Murcia (Murcia).- Funciones:- La persona seleccionada se encargará principalmente en prestar apoyo técnico en tareas como:- Petición de informe al Servicio de Biodiversidad sobre la documentación recibida.- Estudio de la documentación elaborada por el Servicio de Biodiversidad.- Elaboración de informe anual sobre accidentes de avifauna en tendidos eléctricos- Actualización de la base de datos sobre accidentes en tendidos eléctricos.- Elaboración de informes jurídicos en relación con la defensa de la biodiversidad.- Tipo de jornada:- Tiempo Completo- Requisitos (obligatorios):- REQUISITOS IMPRESCINDIBLES:- Disponer de la Licenciatura en Derecho o el Grado + Máster Oficial en Derecho.- Poseer experiência de al menos 6 meses en elaboración de informes técnicos de expedientes para la administración medioambiental.- Méritos (valorables):- MÉRITOS VALORABLES- Experiência en el Régimen sancionador.- Experiência en elaboración de informes técnicos de expedientes relacionados con electrocución de aves.- Experiência superior a la requerida en elaboración de informes técnicos de expedientes para la administración medioambiental.- Observaciones:- SE OFRECE:- Contrato con una duración determinada estimada de 6 meses, con posibilidad de prórroga si procede, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.- Jornada completa: 37,5 Horas/semana.- La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados/as en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.- En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.- Cualquier contratación de duración determinada resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.- En caso de surgir bajas en este proyecto, se podrá contactar con las personas inscritas para su cobertura con un contrato de una duración estimada en función del hecho causante.- El envío de la solicitud implica que el/la solicitante se da por enterado de la normativa de Protección de Datos, constituida por el Reglamento General de Protección de Datos (UE) 679/2016 y Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección Datos Personales y garantía de los derechos digitales (LOPD) que figura en la primera página del formulario, declara que son ciertos los datos consignados en el mismo, y toda la documentación aportada al proceso, y acepta las bases de la convocatoria quedando excluido en caso de incumplimiento o falsedad.- La superación de este proceso de selección no genera ningún derecho de contratación laboral por ningún tiempo determinado, ni en esta ni en sucesivas campañas, ni en ningún otro servicio.
