En la actualidad seleccionamos, para importante cliente, un perfil de LEARNING DESING CONSULTANT.
Buscamos un consultor/a pedagógico que asesore al cliente, esté en contacto permanente con él y elabore propuestas.
Asimismo, la persona que se incorpore al puesto gestionará a los PM de los distintos proyectos, para preparar las propuestas.
MISIÓN DEL PUESTO: Gestionar las necesidades de los/as clientes/as y definición de la mejor solución de formación para satisfacerlas.
Liderazgo técnico para el diseño instruccional e implementación de la mejor solución de aprendizaje para garantizar el éxito de los proyectos.
FUNCIONES: ? Realizar la labor de consultoría pedagógica con empresas, editoriales, instituciones académicas y administración pública, realizando el análisis de necesidades y propuesta de contenidos adaptada, así como otras tareas de consultoría vinculadas al aprendizaje dentro de las organizaciones: auditoría de modelo pedagógico, formación de formadores/as, diseño de estrategias de formación, asesoramiento en innovación educativa, etc.
? Elaborar y desarrollar ofertas, en colaboración con la división de diseño gráfico y audiovisual, para ofrecer soluciones innovadoras a clientes/as, tanto en el ámbito de la formación para empresas como en el de la formación reglada y universitaria.
? Definir, en colaboración con los/as leaders del espacio, la estrategia, metodologías marco, soluciones, estándares y guías del espacio de Learning Studio.
? Seguimiento y control de las soluciones aplicadas en los distintos proyectos del espacio de Learning Studio y/o de la vertical, asegurándose de que los proyectos sigan los estándares de calidad pedagógica e instruccional según las necesidades del/la cliente/a definidos en la oferta y/o prototipos.
? Dar apoyo a los/as project managers y learning experience co-ordinator, en la definición de los modelos pedagógicos, estructuración del contenido, generación de guiones, uso de recursos y en la interlocución con el/la cliente/a sobre las soluciones de aprendizaje.
? Apoyo, comunicación, solución y/o escalado de problemas y/o complicaciones.
? Coordinación con el resto de los círculos de las tareas transversales del proceso de creación de contenidos (diseño gráfico, producto, calidad, etc.).
? Colaborar en la selección, formación y desarrollo de las personas del equipo de diseño instruccional.
? Selección y valoración de expertos/as externos/as, proveedores/as, etc.
? Calidad y seguridad: o Conocer la política sistema de gestión integral (calidad/seguridad de la información).
o Conocer las políticas de seguridad de la información de la empresa o Actuar conforme a los procedimientos del SGI que apliquen a su puesto de trabajo.
o Participar en la propuesta de mejoras.
o Colaborar en la identificación y resolución de no conformidades cuando proceda y participar activamente en las acciones correctivas siempre que se requiera.
o Conocer los requisitos de seguridad del proceso en el que intervienen y aplicar los controles que se establezcan para garantizar la confidencialidad, integridad y disponibilidad de la información que gestionan.
o Realizar un uso adecuado de los activos que tengan asignados.
o Actuar según las directrices del sistema de gestión de seguridad de la información de la organización.
o Comunicar las incidencias de seguridad de las que sean conocedores/as.
REQUISITOS MÍNIMOS: ? Conocimiento y manejo de herramientas de gestión de proyectos (MS Project, Trello, Kanbanize).
? Conocimiento y manejo de herramientas autoras de e-learning (ContentCloud, Articulate, etc.).
? Conocimientos del sector e-learning.
? Conocimientos de las principales tecnologías y metodologías en entornos de e-learning: LMS, LRS, storytelling, ADDIE, etc.
? Inglés nivel medio (B2).
REQUISITOS DESEABLES: ? Office 365.
? Experiencia en elaboración de ofertas creativas y de gamificación/inmersivas y en el desarrollo de este tipo de proyectos.
? Experiencia en Licitaciones para sector público y privado, a nivel de oferta y ejecución de proyectos.
? Disponibilidad para viajar puntualmente.
FORMACIÓN: Grado o Licenciatura en Pedagogía, Sociología, Psicología, Filosofía o similar, con conocimientos del sector del e-learning y la formación.
EXPERIENCIA REQUERIDA: 4 años desempeñando funciones similares preferentemente en el sector TIC, e-learning, educación, consultoría o similar.
MODALIDAD DE TRABAJO: Remoto desde cualquier ubicación a nivel nacional.
Si el candidato es de Galicia, asistencia a oficina al menos 1 día a la semana (los martes).