Si es así, esta posición es para ti.EVP MED > SBU MED Service > Multibrand IberiaEl Departamento de Regional Operations Engineering es responsable de dar el apoyo técnico necesario al Departamento de Service, encargado del buen funcionamiento de los parques eólicos de nuestros clientes y de la venta de servicios adicionales, tanto en parques con tecnología Vestas como en aerogeneradores de otros fabricantes. En consecuencia, este equipo es esencial para el desarrollo del negocio de Service, dando soporte técnico a las operaciones en campo, colaborando en el desarrollo e implantación de mejoras técnicas para los aerogeneradores y para la operativa de parques, y dando el soporte técnico necesario para ofertar nuevos contratos y servicios.ResponsibilitiesEn colaboración directa con el Multibrand Specialist, tus principales tareas estarán relacionadas con apoyo al mantenimiento de aerogeneradores de tecnologías No-Vestas:Asistir habitualmente a los equipos de los diferentes parques de la región MED en sus problemas técnicos en aerogeneradores, tanto remotamente como presencialmente.Ayudar en el proceso de auditoría de nuevos parques o finales de garantía.Asistir a la implantación de las operaciones en parques recién contratados, mediante el apoyo técnico y la formación a los equipos locales.Formación técnica sobre la máquina y los procedimientos de trabajo a los técnicos locales.Colaboración en la elaboración de documentación y en el diseño de medios para llevar a cabo las operaciones en campo.Colaboración en el diseño de mejoras técnicas de máquina y en su implantación.Colaborar en la realización de maestros de materiales.Elaborar datos y reportes necesarios para el departamento de Servicio a Cliente.QualificationsComo Multibrand Lead Technician, deberás contar con:Título en ingeniería o Formación profesional (FPII o Modulo de Grado Superior), preferiblemente relacionadas con la rama eléctrica, electromecánica o mantenimiento.Al menos 8 años de experiencia en el sector eólico, acreditando más de 5 años como técnico de mantenimiento en campo, con alto nivel de conocimiento en resolución de averías y en grandes correctivos.Imprescindible conocimiento en otras tecnologías del sector eólico No-Vestas.Se valorarán conocimientos de SAP o de sistemas de gestión de mantenimiento.Experiencia en la generación de informes técnicos o bases de datos.Inglés: buen nivel hablado o escrito, necesario para elaborar información en inglés y viajar a países de la región MED.Se valorará positivamente conocer otros idiomas.Informática: dominio de Word, Excel y Power Point a nivel de usuario. Se valorará dominio avanzado de Excel y de macros.CompetenciesCapacidad para asumir carga administrativa, resolver problemas técnicos con limitada información, ser sistemático, proactivo y resolutivo en campo, tener espíritu de servicio y apoyo a los clientes internos (equipos de operaciones), don de gentes y aptitudes para manejar grupos. Buen comunicador.What we offerOfrecemos un atractivo trabajo en un entorno dinámico e internacional. Trabajarás en un equipo en rápido crecimiento con un papel destacado para conseguir la fidelidad de los clientes de Vestas. Además de un salario competitivo y atractivos beneficios sociales, prestamos especial atención al desarrollo de la capacitación personal y profesional. Se te diseñará un programa de formación acorde a los requerimientos del puesto y a potencial de desarrollo. A cambio, esperamos de ti el máximo compromiso para alcanzar los resultados.Additional informationPor favor, envíanos tu aplicación antes del 5 de abril.About VestasVestas is the energy industry's global partner on sustainable energy solutions. We are specialised in designing, manufacturing, installing, and servicing wind turbines, both onshore and offshore. Across the globe, we have installed more wind power than anyone else. We consider ourselves pioneers within the industry, as we continuously aim to design new solutions and technologies to create a more sustainable future for all of us. With more than 145 GW of wind power installed worldwide and 40+ years of experience in wind energy, we have an unmatched track record demonstrating our expertise within the field. With 29,000 employees globally, we are a diverse team united by a common goal: to power the solution - today, tomorrow, and far into the future. Vestas promotes a diverse workforce which embraces all social identities and is free of any discrimination. We commit to create and sustain an environment that acknowledges and harvests different experiences, skills, and perspectives. We also aim to give everyone equal access to opportunity.
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