Organization Project Sr. Analyst
Country: Spain
WHAT YOU WILL BE DOINGSCIB está buscando un/a ASS de Organización para nuestras oficinas en BOADILLA DEL MONTE. POR QUÉ DEBERÍAS CONSIDERAR ESTA OPORTUNIDADSantander Corporate & Investment Banking (SCIB) es la división global de Santander que da soporte a algunos de los clientes corporativos e institucionales más complejos y sofisticados del mundo, ofreciéndoles servicios personalizados y productos mayoristas de valor añadido para satisfacer mejor sus necesidades.
Adoptamos una sólida cultura del riesgo y se espera que todos nuestros profesionales de todos los níveis adopten un enfoque proactivo y responsable hacia la gestión del riesgo.
Santander se enorgullece de ser una organización donde hay igualdad de oportunidades, independientemente de raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil discapacidad, nacionalidad o identidad de género.
QUÉ HARÁS EN TU TRABAJOComo ASS de Organización tu objetivo será la de gestionar los procesos de definición/actualización de la estructura y dimensionado de las unidades que conforman SCIB, así como desarrollar y coordinar los proyectos de índole organizativo que le sean directamente asignados. Necesitamos a alguien como tú para que nos ayude en distintos ámbitos:
Desarrollar y participar activamente en la ejecución de las iniciativas y/o proyectos específicos de carácter organizativo asignados al área dentro de sus competencias. Entre ellos, rediseños organizativos/dimensionado de funciones o ámbitos estructurales concretos, prestación de soporte en proyectos estratégicos o realización de benchmarking internos/externos.Desarrollar los procedimientos y actividades necesarias para la definición y/o modificación de la estructura organizativa de las unidades de SCIB, definiendo soluciones organizativas, participando en su revisión/adaptación con los responsables y colaborando en su comunicación e implantación efectiva.Proponer dimensionados de referencia para el ámbito de SCIB, valorando la evolución estratégica de las distintas funciones y, en su caso, los criterios/drivers establecidos. Además, gestionar la resolución de las solicitudes de variación de recursos autorizados recibidas.Colaborar en la definición/actualización de los distintos elementos organizativos que forman parte del modelo de Gobierno Interno del Grupo Santander, prestando soporte a las distintas funciones en la documentación de los marcos y modelos corporativos de referencia, así como facilitando/impulsando su implantación local.Mantener un conocimiento actualizado de los distintos elementos organizativos de las unidades bajo su perímetro de actuación, interactuando y coordinando la gestión/resolución de cualquier tema organizativo con las funciones involucradas.Tutelar la actualización/mantenimiento en los sistemas y aplicaciones corporativos de los componentes estructurales del SCIB, coordinar la interlocución con las funciones involucradas (RRHH, Control de Gestión o Tecnología).Controlar y seguir la implantación en los países/unidades de los elementos clave del modelo corporativo de Estructuras y Plantillas, interactuando y gestionando la relación con las funciones locales de Organización, así como en su caso prestando apoyo y desarrollando iniciativas conjuntas.Coordinar y validar la elaboración/distribución de los reportes periódicos definidos, así como la generación de información específica basada en la explotación de las BBDD y sistemas existentes.EXPERIENCIA5+ años de experiencia en un rol similar.Experiencia dilatada en consultoría y/o en el desarrollo de proyectos/actividades que requieran de una visión global de SCIB. Gran capacidad de interlocución con otros departamentos relacionados.EDUCACIÓNLicenciatura en ADE, Economía o Ingenierías.HABILIDADES & CONOCIMIENTOSNivel de inglés avanzado (C1).Conocimiento avanzado de Excel.Performs day-to-day organizational activities and works proactively proposing processes improvement to increase process' effectiveness. Proactively helps planning and organizing activities and projects.
IdiomasSpanish
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