Empresa:
Tragsatec
Proyectos:
- Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P.
(TRAGSATEC) precisa incorporar 9 Titulados/as Superiores, perfil jurídico, para prestar apoyo al Ayuntamiento de Madrid en la tramitación de expedientes urbanísticos.
Ubicaciones geográficas:
- Madrid
Funciones:
- Incluirían entre otras, las siguientes tareas relativas a los procedimientos urbanísticos de comunicaciones previas, declaraciones responsables y licencias urbanísticas:
- Revisión y análisis de documentación y determinar si es completa y correcta, en las diferentes fases de tramitación, teniendo en cuenta los plazos necesarios.
- Comprobación del cumplimiento del ámbito temporal del procedimiento.
- Tramitación adecuada en función de la tipología y estado de la información.
- Emisión de certificados o informes de diferentes categorías.
Tipo de jornada:
Tiempo Completo
Experiência previa requerida:
- Requisitos:
- Licenciatura o Grado + Máster Oficial en Derecho o Administración y Gestión Pública.
- Conocimientos en procedimiento administrativo.
Méritos:
- Formación en procedimiento administrativo.
- Formación específica en conservación y patrimonio.
- Conocimientos sobre urbanismo o tramitación urbanística.
Observaciones:
- Se ofrece:
- Contrato de duración determinada estimada de 6 meses con posibilidad de prórroga por otros 6 meses, si procede.
- Jornada completa.
Dichas plazas se ofertarán en base a la puntuación global del proceso, siguiendo los criterios establecidos en estas bases: cumplimiento de requisitos, valoración de méritos y fase de pruebas.
Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta.
La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.
En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.
La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.
Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.
Cualquier contratación temporal resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.