Empresas: Pestana Plaza Mayor - Madrid PESTANA HOTEL GROUP es el mayor grupo multinacional de Portugal en el sector del turismo con una fuerte inversión a nivel mundial se encuentra en una fase actual de expansión.
Pestana Hotel Group está presente en 16 países, cuenta con más de 12.000 habitaciones y un equipo de más de 5.000 profesionales.
Más de 3 millones de huéspedes por año son el principal reconocimiento del grupo.
QUÉ OFRECEMOS?
En el universo Pestana encontrarás además un gran abanico de oportunidades de formación online, desarrollo y plan de carrera como Growing Together, Building Up, entre otros.
Además, todos nuestros colaboradores tienen acceso gratuito a los siguientes privilegios: - Seguro de salud privado 100% a cargo de la empresa, una vez superado el periodo de prueba - Tickets Restaurante por valor de 100€ por las 10 mensualidades del año.
- Tarifa única de empleados para hoteles Pestana Hotel Group - 25% descuento para empleados en restaurantes y bares.
- Birthday´s day - Celebramos tu cumpleaños juntos, ¡Si quieres!
y alguna otra cosa mas pero... ¡Tendrás que descubrirlo!
TU MISIÓN COMO NUEVO/A CAMARERO/A JUNIOR será prestar servicio en las áreas correspondientes - Outlets de F&B de nuestro hotel Pestana Plaza Mayor - coordinando con los equipos sobre el terreno y prestando asistencia siempre que sea necesario.
TUS TAREAS SERÁN... - Saludar y acompañar a los clientes a sus mesas.
- Presentar el menú y proporcionar información detallada cuando se le pregunte - Preparado de mesas, cubiertos y vasos.
- Informar a los clientes sobre los productos especiales del día - Ofrecer recomendaciones de menú a petición.
- Aumentar la venta de productos adicionales cuando sea apropiado.
- Toma de pedidos precisos de alimentos y bebidas, utilizando un software de pedido de POS.
- Comunicar los detalles del pedido al personal de cocina - Servicio de comidas y bebidas por las diferentes zonas del hotel (Room Service incluido) TÉRMINOS Y CONDICIONES LEGALES - Contrato indefinido fijo-discontinuo - Jornada de trabajo intensiva 40 horas semanales divididas en 5 días de trabajo y 2 libranzas ininterrumpidas en turnos rotativos de lunes a domingo.
- Planificación de turnos y libranzas con antelación.
Tu tiempo nos importa.
- 30 días de vacaciones al año - 20 días adicionales dentro del descanso anual (Criterio de compensación de descanso anual regulado por convenio) Requisitos : - Experiencia previa en hoteles - Conocimiento MICROS