Contexte Le/la SEO Project Manager Finance et Assurance est intégré.e au pôle Finance & Assurance & Rénovation énergétique à Lyon.
Le pôle Finance, Assurance & Rénovation Énergétique de Selectra est le pôle le plus jeune du Groupe en France. Créée il y a 4 ans, cette business unit a connu une croissance continue dans la lignée des activités cœur du Groupe, l'Énergie et les Télécoms. Dans un environnement intrapreneurial et particulièrement collaboratif, l'ambition du pôle est de devenir une référence dans le monde du courtage en assurance et dans la comparaison des offres de finance. Le leitmotiv du pôle est : "Agir vite et bien"
Sous la supervision de Stefan Godin, SEO Project Manager, et en étroite collaboration avec tous les membres de l'équipe, vous contribuez à la définition de la stratégie SEO et business du pôle.
Améliorer le référencement web de nos sites en créant de nouveaux contenus optimisés SEO, en optimisant l'existant, en investiguant de nouvelles opportunités lexicales. Développer vos capacités analytiques et organisationnelles en reportant mensuellement vos KPIs, en analysant les performances d'un site, en corrigeant les bugs ou en apportant un soutien sur des projets marketing transversaux.
Mission 1 : Développer et maintenir le positionnement de nos contenus dédiés à la Finance et à l'Assurance
Développement rapide de votre expertise sur l'assurance afin de garantir la parfaite exactitude des contenus publiés
Création de nouveaux articles selon les principes SEO
Optimisation des contenus existants dans le but de gagner des positions ainsi que du trafic
Selon le niveau du candidat, gestion d'un freelance : création de briefs, relecture des guides et facturation
Mission 2 : Mener des analyses techniques d'un site web
Réalisation de crawls à l'aide d'outils techniques et correction des erreurs soulevées (erreurs 4xx, redirections, etc.)
Reporting et analyse des résultats mensuels du site
Analyses des monétisations et du marché afin de trouver la stratégie commerciale la plus performante
Faire un content gap pour trouver de nouvelles opportunités de mots-clés
Mission 3 : Améliorer la notoriété de Selectra Assurance
Lancement d'opérations de marketing pour faire connaître l'expertise de Selectra en matière assurantielle dans les médias (études de marché, vidéo, support de formation, etc.).
Compétences à acquérir durant le stage
Les fondamentaux du SEO et des contenus optimisés
Les bases en langage HTML
Le CMS Drupal
Les logiciels d'analyse : Ahrefs, Screaming Frog, Google Search Console, Google Analytics
Connaissances sur le secteur de l'assurance
Compétences en gestion de projet
Profil Les compétences requises :
Niveau bac + 3 minimum
Excellentes compétences rédactionnelles : grammaire et orthographe irréprochables
Intérêt porté sur les bonnes pratiques SEO
Vous apprenez vite, aimez les challenges entrepreneuriaux et faites preuve d'exigence envers vous-mêmes quant à la qualité de vos rendus
Vous êtes humble, autonome, rigoureux, attentif aux détails et doté d'un bon relationnel
Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe mais aimez aussi prendre des décisions et travailler en autonomie.
Les compétences appréciées :
Connaissances en langage HTML
Connaissances du secteur de l'assurance ou des finances personnelles
Pourquoi Selectra? Une entreprise avec un esprit start-up : la flexibilité et la réactivité sont au cœur de notre ADN, et chez nous l'ambiance de travail est détendue.
Une entreprise véritablement internationale : nous comptons plus de 20 nationalités et faisons en sorte que vous puissiez parler avec tout le monde en offrant des cours de langue gratuits !
Des événements d'entreprise réguliers : nous travaillons dur mais aimons nous détendre une fois le travail terminé.
Une équipe dynamique qui sera là pour vous former et vous aider : vous serez responsabilisé.e tout au long de votre parcours tout en étant épaulé.e par votre équipe.
Nous sommes bons dans ce que nous faisons : vous rejoindrez l'une des meilleures équipes de référencement en Europe et ferez partie d'une équipe internationale et multiculturelle de plus de 60 responsables de contenu travaillant quotidiennement sur le référencement.
Nous nous soucions de votre santé et de votre bien-être : des tarifs préférentiels pour l'assurance maladie privée (gratuite après un an dans l'entreprise), des tarifs préférentiels sur votre abonnement Gym, des fruits frais livrés chaque semaine.
Nous vous aidons à vous installer dans votre nouvelle ville grâce à d'autres avantages.
Présentation de l'entreprise Notre mission est de rendre le monde moins cher, plus vert, et plus simple grâce à nos services de comparaison, souscription et gestion des contrats de la maison. Initialement comparateur des prix de l'énergie, Selectra a étendu son activité aux abonnements Internet et mobile, à l'assurance et à la banque. Notre avenir est de nous positionner comme la solution de référence pour les consommateurs souhaitant gérer l'ensemble de leurs abonnements et dépenses récurrentes sur un seul outil.
Comptant plus de 2200 collaborateurs, 96 millions d'euros de chiffre d'affaires en 2023 et des activités dans 17 pays, Selectra compte parmi les grandes startups européennes. Sélectionnée par le passé dans le programme gouvernemental French Tech 120, Selectra est régulièrement classée parmi les entreprises européennes présentant la plus forte croissance par le Financial Times ou encore Les Echos.
Dans son recrutement, Selectra privilégie les candidats humbles, passionnés par leur travail et excellents dans leur domaine d'expertise, créant là un environnement de travail véritablement stimulant. L'âge et l'expérience ne comptent pas autant que les capacités d'apprentissage chez Selectra, où les jeunes diplômés occupent souvent les plus hauts postes. Selectra a profondément ancré dans son ADN le rejet des travers trop souvent rencontrés dans le monde du travail (réunions inutiles, bureaucratie, lenteur, placardisation) et ne laisse jamais des situations de travail malsaines s'installer.
Processus de recrutement Entretien RH
Test
Entretien avec Stefan Godin et Luka Payras, business developer pôles Finance et Assurance
Réponse à votre candidature dans un délai de 2 semaines maximum.
Aucune considération de genre, d'âge, de couleur de peau, d'orientation sexuelle ou d'autre motif de discrimination ne vient interférer avec le processus de sélection chez Selectra.
Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées et traitées de manière confidentielle. Vos données seront conservées jusqu'à trois ans après l'envoi de votre candidature. Seules les personnes employées au sein du service des ressources humaines pourront accéder à vos données à des fins strictement internes. Vous pouvez accéder à vos données, les corriger ou les supprimer en contactant .
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