Ubicación: Remoto (España)Contrato: IndefinidoJornada laboral: Tiempo completoSector: Internet y tecnologíaVacantes: 3Descripción de la oferta: Consultor/a de Gestión del Cambio Organizacional¿Te gustaría trabajar como Consultor/a de Gestión del Cambio para participar en un equipo multidisciplinar y colaborar en distintos proyectos relacionados con el ámbito de seguridad? Si es así, ¡Felicidades! Has llegado al lugar adecuado.¿QUÉ BUSCAMOS?Grado, Licenciatura o Ingeniería superiorExperiencia mínima de 7 años como consultor liderando proyectos de cambio organizacional, comunicación y dinamización de colectivos.Certificación sobre procesos de transformación organizacional.Certificación HCMBOKCertificación Agile HR o similar¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?Gestión del cambio.Participar en el modelo de Transformación Digital y Cultural.Evolucionar el sistema de gestión del conocimiento corporativo para facilitar el diseño de soluciones digitales.Gestión de la cultura organizacional.Compartir el conocimiento de los colaboradores para diseñar las mejores soluciones digitales y culturales.Participación activa en la organización y lograr el cambio cultural.¿QUÉ OFRECEMOS?Trabaja con contrato indefinido desde el primer día, en una compañía tecnológica puntera, con presencia en más de 50 países del mundo.Proyecto remoto - No importa de donde seas.Benefíciate de un plan de retribución flexible a gestionar de manera individual entre los siguientes servicios: seguro médico, guardería, ayuda a comida, transporte público.Disfruta flexibilidad horaria, de jornada intensiva los meses de Julio y agosto, y los viernes de todo el año, además de 22 días de vacaciones + día del cumpleaños + 24 y 31 de diciembre.¿QUIÉNES SOMOS?Lidera tu Desarrollo Profesional y súmate al reto que Izertis te ofrece. ¡Te esperamos!#J-18808-Ljbffr