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¿Eres una persona talentosa, motivada y curiosa? ¿Quieres trabajar en una empresa dinámica, participar en diversos proyectos y afrontar retos estimulantes? ¿Quieres compartir tus conocimientos y contribuir personalmente al crecimiento del grupo? ¡Entonces Itecor es tu mejor opción!
Una empresa orientada a la multiculturalidadCon 200 empleados en 5 países – Suiza, Francia, España, Macedonia y México – Itecor ofrece la oportunidad de crecer en un entorno internacional y multicultural utilizando tus talentos al servicio de clientes prestigiosos.
El intercambio de conocimientos El cumplimiento de nuestros ambiciosos objetivos sólo es posible con los mejores candidatos. Por eso fomentamos y participamos activamente en la potenciación del talento de nuestros consultores.
Para ayudar a nuestros consultores en sus misiones, Itecor ha implementado una política de Gestión del Conocimiento. Debido a esta política, cada uno de ellos cuenta con respaldo y apoyo total durante sus misiones con los clientes. Este apoyo tiene diferentes formas: el conocimiento y la experiencia se comparten entre los consultores de Itecor, hay un Centro de Gestión del Conocimiento, talleres, reuniones técnicas, libros y mucha documentación.
Ruta de desarrollo profesionalItecor destaca la importancia de la calidad de la gestión y el desarrollo de cada empleado dentro de la empresa. Para ello hemos implementado un Modelo de Evolución y un ciclo de Desempeño y Desarrollo que brindan a todos una perspectiva clara de las oportunidades de progreso disponibles para quienes demuestran motivación y aptitud.