Localidad
Madrid
Nº Vacantes (puestos):
1
Funciones:
Grupo Hasten, somos una consultoría tecnológica especializada en transformación digital, desarrollo de aplicaciones móviles, desarrollo web, big data y smart cities.
Actualmente, estamos buscando un Jefe de Proyecto para Oficina del Fraude y Riesgos Tecnológicos, de un reconocido cliente del sector bancario.
Contrato indefinido. Proyecto muy estable.
Modalidad de trabajo: Híbrido (80% teletrabajo, sólo reuniones puntuales)
Ubicación: Madrid
Jornada completa de L a V. Horario laboral.
Descripción del Puesto: Buscamos un profesional con sólida experiencia en proyectos de selección, integración y gestión de herramientas especializadas en la prevención y detección de fraudes y riesgos tecnológicos. El candidato ideal debe contar con un profundo conocimiento en soluciones antifraude, biometría aplicada a la prevención de fraude y seguridad tecnológica, así como en la implementación de estrategias de mitigación de riesgos en diferentes contextos y sectores.
Responsabilidades:
Liderar y participar en proyectos de selección e integración de herramientas tecnológicas relacionadas con la prevención de fraude y gestión de riesgos.
Definir e implementar arquitecturas de soluciones para motores de detección de fraude, con capacidad de respuesta en tiempo real.
Analizar y evaluar el desempeño de soluciones de prevención de fraude, incluyendo motores de detección, biometría y plataformas de seguridad transaccional.
Desarrollar y optimizar estrategias para la prevención de fraudes en diferentes canales (tarjetas, banca digital, pagos online, etc.), garantizando la protección y seguridad de los activos de la organización.
Colaborar con equipos de TI y de negocio para asegurar una integración efectiva de las soluciones en la infraestructura tecnológica de la compañía.
Monitorear y analizar patrones de fraude emergentes, tendencias de fraude digital y nuevas amenazas tecnológicas.
Asegurar el cumplimiento normativo en términos de seguridad y prevención de fraude, alineándose con las mejores prácticas del sector y las normativas aplicables.
Gestión de equipos.
Requisitos:
Titulación universitaria en Informática, Ingeniería, Matemáticas, Economía o áreas afines.
Experiencia mínima de 4/5 años en proyectos relacionados con la selección e integración de herramientas de prevención de fraude y gestión de riesgos.
Conocimiento avanzado en motores de detección de fraude, plataformas de prevención y respuesta, y estrategias de mitigación de riesgos tecnológicos.
Experiencia en soluciones de biometría para la autenticación y prevención de fraude (reconocimiento facial, huellas dactilares, biometría comportamental, etc.).
Familiaridad con herramientas y tecnologías de seguridad orientadas a la prevención de Fraude: suplantación de identidad, phishing, creación de cuentas falsas y detección de comportamientos sospechosos en transacciones digitales y accesos a plataformas (por ejemplo, soluciones de autenticación multifactor, verificación de identidad digital y análisis de comportamiento).
Conocimiento en integración de soluciones antifraude en entornos de pagos y transacciones digitales.
Capacidad para trabajar con diferentes equipos (internos y externos) y con múltiples stakeholders para asegurar una adecuada implementación y operación de las soluciones.
Experiencia en cumplimiento normativo y regulaciones locales e internacionales en prevención de fraude y seguridad (PCI DSS, PSD2, AML, etc.).
Competencias Valoradas:
Certificaciones relacionadas con la gestión de riesgos y prevención de fraude (CFE, CRISC, CISSP).
Experiencia previa en proyectos de transformación digital en el ámbito de seguridad y prevención de fraude.
Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas complejos en entornos de alta presión.
Habilidades de comunicación y capacidad para presentar resultados y estrategias a equipos directivos.
Idiomas:
Nivel avanzado de inglés, tanto escrito como hablado (valorable otros idiomas).
Se ofrece:
¿Por qué elegirnos a nosotros?
Hasten Group somos una empresa en pleno crecimiento y buscamos para ello contar con los mejores profesionales TIC.
Modalidad de trabajo: Híbrido (80% teletrabajo, sólo reuniones puntuales)
Ubicación: Madrid
Contrato indefinido. Proyecto muy estable.
Integración en equipos multidisciplinares
23 días laborales de Vacaciones
Nos importan las personas y su talento, por ello hacemos seguimientos continuados de nuestros empleados, velamos por el bienestar y la realización de promociones anuales.
¡Juntos crecemos haciendo lo que nos gusta!
Si te gustan los retos y quieres seguir creciendo en el área Tecnológica, ¡Somos tu empresa!
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