ISE Energía, como parte de Grupo Gransolar, diseña, desarrolla y construye grandes proyectos de autoconsumo fotovoltaico en el sector industrial, así como plantas de conexión a red en España y Portugal. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Jefe de Obra para las diferentes obras que vamos a ejecutar de proyectos de Autoconsumo por el territorio nacional. Misión: Gestión de la construcción del proyecto (obra). Responsabilidades: Visitas técnicas para conocer las instalaciones del cliente. Elaboración y supervisión de pruebas para ingeniería. Organización de cronogramas y planificación recursos. Contacto directo con empresas locales para elaboración de trabajos. Comunicación y gestión con las empresas subcontratadas en obra. Supervisión, análisis asesoramiento de los trabajos en obra. Realizar los análisis técnico-económicos de las posibles variantes del proyecto. Seguimiento documental de la obra de construcción. Seguimiento en seguridad y salud de la obra de construcción. Con carácter general las competencias ambientales asociadas a posiciones que acceden a obra quedaran establecidas en los documentos aplicables al proyecto (PLAN DE GESTIÓN DE RESIDUOS / PLAN DE VIGILANCIA AMBIENTAL / CONTRATO). Requisitos: Ingeniería (Minas, Energía, Industrial, ambientales, o similares) y/o Formación Superior. Nivel de Inglés: B2 Carnet de conducir y disponibilidad para viajar. Formación trabajo en alturas. Autocad, Microsoft Office, MS Project, PVGIS, PVSyst. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Seguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos. Seguro de vida. Tarjeta Restaurante. Cheque Guardería. Trabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional. Entorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional. Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos En Grupo Gransolar velamos por la igualdad de oportunidades y el derecho al trabajo como principio fundamental para la inclusión de todas las personas. Por ello, garantizamos la imparcialidad y la inexistencia de prejuicios por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o etnia en la selección, la contratación y la promoción dentro de nuestra compañía. Consideramos imperativo que el acceso al trabajo sea justo y equitativo. Nuestro objetivo es tener un gran equipo fortalecido por las individualidades de cada uno de nuestros trabajadores.