ISE Energía, como parte de Grupo Gransolar, diseña, desarrolla y construye grandes proyectos de autoconsumo fotovoltaico en el sector industrial, así como plantas de conexión a red en España y Portugal.
Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Jefe de Obra para las diferentes obras que vamos a ejecutar de proyectos de Autoconsumo por el territorio nacional.
Misión: Gestión de la construcción del proyecto (obra).
Responsabilidades: Visitas técnicas para conocer las instalaciones del cliente.
Elaboración y supervisión de pruebas para ingeniería.
Organización de cronogramas y planificación recursos.
Contacto directo con empresas locales para elaboración de trabajos.
Comunicación y gestión con las empresas subcontratadas en obra.
Supervisión, análisis asesoramiento de los trabajos en obra.
Realizar los análisis técnico-económicos de las posibles variantes del proyecto.
Seguimiento documental de la obra de construcción.
Seguimiento en seguridad y salud de la obra de construcción.
Con carácter general las competencias ambientales asociadas a posiciones que acceden a obra quedaran establecidas en los documentos aplicables al proyecto (PLAN DE GESTIÓN DE RESIDUOS / PLAN DE VIGILANCIA AMBIENTAL / CONTRATO).
Requisitos: Ingeniería (Minas, Energía, Industrial, ambientales, o similares) y/o Formación Superior.
Nivel de Inglés: B2 Carnet de conducir y disponibilidad para viajar.
Formación trabajo en alturas.
Autocad, Microsoft Office, MS Project, PVGIS, PVSyst.
¿Qué ofrecemos?
Contrato indefinido.
Seguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos.
Seguro de vida.
Tarjeta Restaurante.
Cheque Guardería.
Trabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional.
Entorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional.
Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos En Grupo Gransolar velamos por la igualdad de oportunidades y el derecho al trabajo como principio fundamental para la inclusión de todas las personas.
Por ello, garantizamos la imparcialidad y la inexistencia de prejuicios por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o etnia en la selección, la contratación y la promoción dentro de nuestra compañía.
Consideramos imperativo que el acceso al trabajo sea justo y equitativo.
Nuestro objetivo es tener un gran equipo fortalecido por las individualidades de cada uno de nuestros trabajadores.