empresa innovadora dedicada a soluciones energéticas sostenibles y eficientes. Nos especializamos en la investigación, desarrollo y comercialización de tecnologías avanzadas para mejorar la eficiencia energética y reducir la huella de carbono. Nuestro equipo técnico es clave en la entrega de soluciones que combinan sostenibilidad y tecnología de vanguardia.
Responsabilidades del Puesto:
Como Jefe de Equipo Técnico, serás responsable de liderar y coordinar el equipo técnico de ingeniería y desarrollo. Te encargarás de la gestión de proyectos desde la fase de planificación hasta la implementación y entrega, garantizando que los objetivos de calidad, plazos y presupuesto se cumplan. Además, serás el puente entre los equipos técnicos y las demás áreas de la empresa.
Entre tus responsabilidades se incluyen:
Gestión y liderazgo: Liderar, motivar y gestionar un equipo de ingenieros y técnicos especializados, fomentando un entorno de trabajo colaborativo y de alto rendimiento. Planificación y coordinación de proyectos: Supervisar la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos técnicos, garantizando el cumplimiento de los plazos, presupuestos y calidad. Desarrollo técnico: Participar activamente en el desarrollo de soluciones técnicas, dando apoyo en la resolución de problemas y proponiendo mejoras en productos y procesos. Innovación y mejora continua: Identificar oportunidades de mejora en los procesos técnicos y de producción, manteniendo a la empresa a la vanguardia de las tecnologías energéticas. Relación con clientes y stakeholders: Trabajar de cerca con los clientes y las áreas de negocio para asegurar que los requisitos técnicos estén alineados con las expectativas y objetivos comerciales. Supervisión del cumplimiento de normativas: Asegurar que todos los proyectos y desarrollos cumplan con las normativas vigentes en materia de seguridad, calidad y medio ambiente. Formación y desarrollo del equipo: Identificar las necesidades formativas de los miembros del equipo y promover su crecimiento profesional. Requisitos:
Formación: Título de Ingeniería Industrial, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería de Energía o similar. Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en un puesto técnico, con al menos 2 años liderando equipos de ingeniería o desarrollo técnico. Experiencia previa en proyectos relacionados con eficiencia energética, energías renovables o sistemas energéticos. Habilidades técnicas: Sólido conocimiento de tecnologías energéticas y eficiencia energética. Habilidades de liderazgo: Capacidad para gestionar equipos técnicos, delegar tareas y resolver conflictos. Excelente habilidad de comunicación para coordinar con otros departamentos y presentar avances técnicos a clientes y stakeholders. Idiomas: Nivel alto de español Otros: Disponibilidad para viajar ocasionalmente. Competencias Personales:
Habilidad para la toma de decisiones bajo presión. Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo. Enfoque analítico y orientado a la resolución de problemas. Actitud proactiva y comprometida con la innovación y mejora continua. Ofrecemos:
Oportunidad de liderar proyectos innovadores en un entorno dinámico y en crecimiento. Desarrollo profesional y formación continua. Salario competitivo acorde con la experiencia y responsabilidades. Ambiente de trabajo colaborativo y comprometido con la sostenibilidad. Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido
Sueldo: 26.000,00€-28.000,00€ al año
Horario:
De lunes a viernes Ubicación del trabajo: Empleo presencial
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