Funciones Tienes habilidades para dirigir equipos? Te apasiona el mundo de las ventas? Te consideras una persona capaz de motivar y formar equipos comerciales? ¡Queremos conocerte!En SALESLAND, seguimos creciendo gracias a personas como tú, con talento y ganas de desarrollarse, y es por ello que actualmente estamos seleccionando a un/a JEFE/A DE EQUIPO de un equipo de ventas con clara orientación comercial para uno de nuestros clientes más importantes.Te encargarás de la coordinación, supervisión, seguimiento y motivación del equipo. Cuáles serán tus funciones?• Coordinar y motivar al equipo para alcanzar los objetivos propuestos. • Realizar visitas de supervisión para reforzar la formación y aprendizaje, potenciando así las capacidades de cada integrante del equipo.• Venta y captación de nuevos clientes junto con el equipo comercial.• Seguimiento y desarrollo de reportes de ventas del equipo. • Gestión y resolución de incidencias.Requisitos• Imprescindible experiencia gestionando equipos comerciales (vendedores/as, promotores/as, azafatos/as, captadores/as, teleoperadores/as...) de al menos 1 año.• Imprescindible carnet de conducir.• Incorporación Inmediata.• Altas habilidades de comunicación.• Capacidad para trabajar bajo presión.• Persona acostumbrada a trabajar por objetivos.Se ofrece Qué te ofrecemos?• Contrato INDEFINIDO desde el primer día.• 40 horas semanales en horario comercial.• Te proporcionaremos vehículo de empresa para los desplazamientos y gestión de gasolina con tarjeta Solred además de dietas.• Salario compuesto por parte fija + variable por consecución de objetivos• Formación continua a cargo de la empresa Por qué SALESLAND?Salesland destaca por ser valiente, comprometida, diferente, apasionada y con talento. Formamos parte de la lista Forbes como una de las 100 mejores empresas en las que trabajar en España. Entendemos que el talento hay que buscarlo y transformarlo, y por eso tenemos activos diversos planes de crecimiento dentro de la compañía, deseando conocer tu talento y que comiences a formar parte de nuestra gran familia. Además, estamos comprometidos/as con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de nuestros procesos de selección.¡No lo pienses más, y ven a conocernos!Localidad:
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