Integra CEE es un Centro Especial de Empleo que promueve la inclusión sociolaboral de profesionales con diversidad funcional mediante la prestación de servicios de calidad en entidades públicas y privadas.¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa?Información del puesto:Empresa: Integra CEECentro de trabajo de referencia: Oficinas de Integra CEENombre de puesto: Jefe/a de equipoFecha límite de recepción de candidaturas: 04/11/2024Requisitos mínimos:FP de grado medio y/o experiencia acreditable durante mínimo 1 año en CEE o centro ocupacional.Experiencia laboral acreditable durante al menos 1 año en el sector de la logística y el reparto.Habilidades informáticas (Excel, Outlook, Paquete Office, etc.).Flexibilidad horaria para adaptarse a las necesidades de la plantilla.Como centro especial de empleo se prioriza la contratación de personas en posesión del certificado discapacidad o IPT.Se trata de una vacante donde se priorizará la contratación de aquellas personas trabajadoras de la compañía.Tus funciones:Supervisión y coordinación del equipo de trabajo en los diferentes centros de trabajo asignados con seguimiento diario.Contratación en coordinación con el/la técnico/a de selección para la cobertura necesidades servicio.Verificación del cumplimiento de normativa y procesos de trabajo establecidos en coordinación con el/la técnico/a de Prevención de Riesgos en materia de PRL y calidad.Elaboración de cuadrantes y horarios.Realización de pedidos (materiales, vestuario, etc.), en coordinación con el encargado/a de apoyo.Interlocución con el encargado/a de apoyo referente a incidencias de los servicios y/o de los trabajadores.Apoyo en el seguimiento del itinerario individualizado de cada trabajador asignado, ayudándole a la superación de las tareas asignadas.Análisis y evaluación en coordinación de encargado/a de apoyo y UAAP de los diferentes puestos de trabajo detectando las posibles necesidades de adaptación.Acompañamiento inicial y seguimiento laboral de la persona contratada.Baremo para la presentación de candidaturas:Prueba/s técnicas (realización de cuadrante): 2 puntos.Pruebas ofimáticas (uso de Excel, Outlook y Teams): 2 puntos.Informe competencial de empleabilidad emitido por la Unidad de Apoyo de la Actividad Profesional: 3 puntos.Experiencia: