Jefe/A Data & Analytics | [Nt815]

Detalles de la oferta

Sandfire MATSA Descripción de la oferta: "We mine copper sustainably to energise the future".
Hoy tenemos una nueva oportunidad para ti.
¿Te apuntas?
Estamos reclutando un/a Jefe/a Data & Analytics para liderar y coordinar las actividades del equipo de Data Warehouse, Reporting y Administración de SharePoint.
Este rol implica la gestión eficiente del equipo de Data & Analytics y SharePoint, así como la recolección de requisitos de los usuarios y la coordinación de tareas con la sede central.
El puesto es a nivel corporativo por lo que el alcance son todas las operaciones de Sandfire a lo largo del mundo.
Requiere responsabilidades globales y coordinación con equipos globales (de otras áreas del negocio).

Sandfire MATSA es una empresa minera moderna, propietaria y titular de los derechos de explotación de las operaciones mineras de MATSA en Huelva, en el sur de España.
Nuestro compromiso con los más altos estándares de seguridad, responsabilidad y sostenibilidad respalda nuestro objetivo de generar una huella positiva y duradera en las comunidades en las que operamos.
Sandfire MATSA es propiedad 100% de Sandfire Resources Ltd, una empresa minera y de exploración que cotiza en la Bolsa de Valores de Australia (ASX: SFR).

¿Qué te ofrecemos?
En Sandfire MATSA te ofrecemos retos que te ayudarán a crecer, nuevas metas y proyectos que se adapten a tus habilidades y experiencias para luego potenciarlas.
La formación y la mejora continua son fundamentales en Sandfire MATSA, y clave para que sigas evolucionando y expandiendo tu carrera en diferentes áreas.
Esta puede ser una interesante oportunidad para ti.
Si estás interesado/a en desarrollar tu carrera en diversas áreas no dudes en enviarnos tu CV.
¡Queremos conocerte!

Responsabilidades: Liderazgo y Coordinación de Equipos: Supervisar y gestionar a los administradores de Data Warehouse, técnicos de reporting y administradores de SharePoint.
Coordinar las actividades diarias, asignar tareas y asegurar el cumplimiento de los objetivos del equipo.
Gestionar las relaciones con los stakeholders internos y externos.Recopilación de Requerimientos: Colaborar estrechamente con los usuarios y departamentos para recoger y entender los requisitos de datos y análisis.
Traducir los requisitos comerciales en especificaciones técnicas para el equipo.Planificación Estratégica: Participar en la planificación estratégica para el área de Data and Analytics.
Desarrollar estrategias para mejorar la eficiencia, calidad y capacidad de respuesta del equipo.Gestión de Proyectos: Coordinar proyectos relacionados con Data Warehouse, Reporting y SharePoint desde la concepción hasta la implementación.
Asegurar la entrega oportuna y exitosa de los proyectos asignados.Optimización de Procesos: Identificar oportunidades para mejorar la eficiencia de los procesos de Data Warehouse, Reporting y SharePoint.
Implementar prácticas recomendadas y soluciones innovadoras.Colaboración Interdepartamental: Colaborar con otros supervisores y líderes de equipo para garantizar la alineación de los objetivos y la sinergia interdepartamental.
Facilitar la comunicación y colaboración efectiva entre los equipos.Reportes y Métricas: Desarrollar y mantener informes y métricas clave para evaluar el rendimiento del equipo.
Proporcionar informes regulares a la dirección sobre el estado y los logros del área. Requisitos: Formación de Grado en Ingeniería Informática, Grado en Ciencias de Datos e Inteligencia Artificial.Estudios Complementarios: Big Data o Data Analytics.Certificaciones: Certified ScrumMaster (CSM), PMI Agile Certified Practitioner (PMI-ACP), DevOps Foundation.Mínimo 5 años de experiencia trabajando y gestionando equipos globales o de ámbito internacional en analítica de datos, modelado de datos, procesos ETL, con alta capacidad de liderazgo, y experiencia en el manejo de herramientas de Business Intelligence (Tableau, Power BI, etc.
), programación en Python y conocimiento en plataformas Cloud (AWS o Azure).Experiencia en gestión de proyectos bajo metodologías AGILE y DevOps.Conocimientos Tecnológicos requeridos: Ofimática a nivel de usuario, conocimientos avanzados de SQL Server, conocimientos de Data Warehouse y plataformas Cloud (Azure o AWS).Conocimientos Tecnológicos deseables: Azure Synapse Analytics, Azure Data Factory, Power BI, Power Automate & Power APPs, herramientas de desarrollo .NET.Conocimientos Técnicos en: Experiencia sólida en la gestión de equipos de Data Warehouse, Reporting y SharePoint.
Conocimiento profundo de prácticas de gestión de proyectos y procesos de análisis de datos.
Metodologías Agile y DevOps.Habilidades avanzadas de comunicación y negociación.
Experiencia en la recopilación y traducción de requisitos de usuarios.
Capacidad para liderar y motivar equipos multidisciplinarios.Conocimientos técnicos de bases de datos (diseño, creación y uso de las mismas), modelos de datos y minería de datos.
Conocimientos de Big Data.Lenguajes de programación: SQL, Azure SQL, Spark, DAX, PowerShell, y .NET.Herramientas de Business Intelligence: Power BI, Tableau, SSRS (SQL Server Reporting Services), QlikView.Confección de cuadros de mando y elaboración de informes tipo de reporte.Nivel de Inglés C1 según el Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas o equivalente. "Buscamos tu talento.
Construye tu futuro"
Atentamente,
Área de Talento
Sandfire MATSA

#J-18808-Ljbffr


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobleads

Requisitos

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