.En TENDAM (Cortefiel, Pedro del Hierro, women ´secret, Springfield, Fifty, Hoss Intropia, OOTO, Dash&Stars, HI&BYE y Slow Love) queremos incorporar en nuestro equipo un/a IT Project Manager, con experiencia previa en gestión de proyectos complejos con componente IT de al menos 5 años, preferiblemente en Retail.Sus funciones serán:Trabajar con sponsors, stakeholders e IT para definir los objetivos y alcance de los proyectosPlanificar, monitorizar y gestionar proyectos Agile y tradicionalesControlar las entregas definidas por los equipos implicadosControlar y gestionar riesgos tempranosDesbloquear impedimentos relacionados con la consecución de entrega del productoPreparar reportes estratégicos para dirección Definir y asegurar la gestión del cambio organizacional en el despliegue de los proyectos¿Cómo es la persona que queremos incorporar al equipo?Es una persona que cuenta con experiencia trabajando en coordinación de proyectos complejos con componente IT. Tiene habilidades comunicativas muy desarrolladas que le permite relacionarse tanto con múltiples equipos de IT como con las áreas de negocio implicadas, sabe transmitir de forma clara el avance de los proyectos a diferentes niveles de interlocución.Por supuesto es un persona a la que le gusta el trabajo en equipo y es capaz de ser líder e influir en sus compañeros de forma positiva.Cuenta con flexibilidad y capacidad de adaptación reaccionando positivamente a los retos de un entorno en constante cambio y evolución.También tiene una buena capacidad analítica en el desarrollo de su día a día.Como ideal, esa persona tendrá una experiencia de al menos 5 años en un puesto similar, en sector retail.Tiene titulación universitaria (valorable ingeniería).Tiene un manejo avanzado de herramientas ofimáticas (PowerPoint, Excel, etc.)Que esté acostumbrada a hacer uso del inglés en su trabajo diario a un nivel fluido (muy valorable que cuente con un tercer idioma, pero no es algo imprescindible).Deseable:Experiencia en consultoría.Experiencia en proyectos de implantación SAPExperiencia en Retail y/o Emprendimiento.Conoce y tiene experiencia en Marcos Agile (SCRUM, KANBAN, LEAN)Certificación PM/ACPSi has llegado hasta aquí, y lo que has leído es lo tuyo, lo siguiente es para ti:Contrato indefinido desde el primer momento. Queremos que, si vienes a trabajar con nosotros, sea para que te quedes, ya que nuestros proyectos son a largo plazo, por lo que necesitamos gente comprometida (y sobre todo contenta y motivada) e incorporación inmediata.Flexibilidad: Sabemos cuál es nuestro trabajo y el tiempo que nos lleva realizarlo, por lo que cada uno de nosotros se autogestiona, dentro de la flexibilidad horaria que tiene la compañía, para conciliar su vida laboral, personal y familiar
