(Ipd763) | Agile Coach

Tareas:
Como Agile Coach, prestará servicio trabajando haciendo uso de marcos ágiles, facilitará talleres/eventos, enseñará y se comunicará con diferentes niveles organizacionales.
Deberá poder comprender la organización actual (AS IS) y actuará en un entorno de transformación (TO-BE).
Impulsará y animará a los equipos a mejorar el rendimiento y la madurez, centrándose en ofrecer valor al cliente de manera sostenible, iterativa y colaborativa.
Responsabilidades:
• Organizar PI Planning (tiene que tener experiencia previa en SAFe)
• Elaborar Dashboards con la herramienta EazyBI
• Capacidad de medir de forma explícita la madurez de un equipo (con reportes al Tribe Lead de los avances del equipo en formato KPIs)
• Organizar Comunidades de Prácticas y preparar los contenidos y dar la formación
• Experiencia definiendo OKRs en equipos técnicos (tecnología) y asociarlos a objetivos de negocio (entidades del Banco)
• Experiencia trabajando con QBRs
Requisitos: EXPERIENCIA:
3-5 años de experiencia en puesto similar como Agile Coach.
HABILIDADES Y CONOCIMIENTO:
• Scrum
• Kanban
• Agile(at)Scale frameworks (SAFe/Less/Nexus)
• Workshops/meetings/facilitación de eventos
• Lean Inception/Product Discovery
• Design Thinking
• Management 3.0
• OKRs
• DevOps (Opcional)

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