Intern, Carrier Excellence - Culture Specialist

Sobre la posiciónDurante tu periodo de prácticas como Culture Specialist tu objetivo principal en esta posición será dar soporte al despliegue de la cultura de mejora continua dentro de todos los procesos de negocio y productivos de la empresa, implementación de herramientas básicas de mejora y desarrollo de la estrategia de comunicación de la site.BeneficiosQué te ofrecemos?Convenio de prácticas con tu centro de formaciónPaquete de beneficios (Seguro médico, Seguro de vida y accidentes, etc)Empieza tu recorrido profesional y aprende con un equipo de gran talentoAmbiente de trabajo agradableOportunidades de DesarrolloConocimiento transversal de la empresa y de otras compañías del grupoDesarrollo de programas de comunicaciónAnálisis y robustecimiento de procesos administrativos.RequisitosEsto es lo que necesitamos de ti :Estar en penúltimo o último curso de los estudios de formación secundaria en Gestión Administrativa o similarEstar en situación de firmar convenio de prácticas con tu centro de formación con una duración mínima de 6 mesesQue tu carga lectiva te permita una dedicación de al menos 25 semanalesUn nivel mínimo de inglés B1Gran capacidad de aprendizajeHaber desarrollado dinámicas de grupo con proyectos de divulgaciónHaber desarrollado comunicaciones a grupos de trabajoComunicación verbal y análisis crítico.ResponsibilitiesAs a Culture Specialist you will actively participate in these activities, including :Deployment of the CARRIER EXCELLENCE continuous improvement system strategy in its culture and process management pillar Support for documentation tasks of Cx Enhancements and its tools applied to Lean Office.Communication and development of marketing activitiesLeadership in the implementation of 5s continuous improvement programs.Carrier is An Equal Opportunity / Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.#J-18808-Ljbffr