.Director de Marketing, Comunicación y VentasDesde la división de Sales & Marketing estamos buscando a un Director de Marketing, Comunicación y Ventas para importante hospital privado. Perfil que tendrá un rol clave en la estrategia de negocio y en posicionar al hospital como un referente del sector.Principales Responsabilidades:1. Estrategia de marketing:Diseñar e implementar el plan de marketing estratégico alineado con los objetivos del hospital.Analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades de posicionamiento.Desarrollar campañas publicitarias y promocionales para atraer pacientes y reforzar la imagen de la institución.Supervisar la estrategia de marketing digital, incluyendo SEO, redes sociales, email marketing y publicidad en línea.Evaluar el retorno de la inversión (ROI) de las acciones de marketing realizadas.2. Comunicación externa:Gestionar la imagen de marca del hospital y garantizar que se perciba como confiable, innovador y de alta calidad.Coordinar relaciones públicas y ruedas de prensa para comunicar hitos importantes del hospital.Diseñar estrategias para gestionar la reputación en medios y plataformas digitales (incluidas reseñas online).Supervisar los contenidos de comunicación externa, como publicaciones en redes sociales, boletines y página web del hospital.3. Comunicación interna:Desarrollar estrategias de comunicación interna para fomentar el compromiso y la alineación del personal con los valores del hospital.Garantizar que los equipos médicos y administrativos estén informados sobre novedades, campañas y servicios nuevos.Crear canales efectivos de comunicación para fomentar la transparencia y el trabajo en equipo.4. Estrategia de ventas y captación de pacientes:Diseñar y ejecutar planes para aumentar la captación de pacientes particulares, asegurados y de compañías aseguradoras.Desarrollar acuerdos con empresas, aseguradoras y otros socios estratégicos para atraer pacientes al hospital.Analizar los flujos de ingresos del hospital y desarrollar estrategias para diversificar y aumentar las fuentes de ingresos.Implementar herramientas de CRM para gestionar la relación con los pacientes y garantizar su fidelización.5. Gestión del equipo:Liderar y coordinar los equipos de comunicación, marketing y ventas.Supervisar a las agencias externas (publicidad, relaciones públicas, diseño, etc.) contratadas por el hospital.Establecer KPIs para medir el desempeño del equipo y garantizar que los objetivos se cumplan.6. Innovación y experiencia del paciente:Diseñar campañas centradas en mejorar la experiencia del paciente, desde la primera consulta hasta el alta.Implementar herramientas tecnológicas para facilitar la interacción paciente-hospital (apps, portales web, citas online).Recoger y analizar datos sobre la satisfacción del paciente para implementar mejoras.7