Sobre el Grupo CAF La movilidad sostenible es uno de los retos más importantes de la sociedad actual. Es necesario contar con redes de transporte de gran capacidad que ofrezcan un alto nivel de confort a los pasajeros y que al mismo tiempo sean respetuosas con el medio ambiente.
El Grupo CAF es uno de los líderes internacionales en el diseño e implantación de sistemas integrales de movilidad sostenible. Además, cuenta con una amplia gama de productos y servicios que incluyen el diseño del sistema, obra civil, señalización, otros sistemas electromecánicos, servicios, suministro de material rodante y operación del sistema.
Qué te ofrecen Incorporarte al Grupo te ofrece formar parte de un equipo de alta cualificación y poder disfrutar de un desarrollo personal y profesional. En el Grupo CAF se posibilita un desarrollo profesional basado en un proyecto industrial de ámbito internacional con un alto componente tecnológico.
Funciones y responsabilidades fundamentales inherentes al puesto: Derivado del crecimiento de la compañía precisan contratar personas con formación en Ingeniería que se incorporarán en la sede de Donostia de CAF Digital Services, perteneciente a la Unidad de Negocio de Servicios Ferroviarios de CAF, en el equipo Wayside dentro del Departamento de Operaciones. Los equipos Wayside son sistemas de medición automática al paso del tren que, mediante diferentes tecnologías, permiten digitalizar y optimizar el mantenimiento ferroviario.
Funciones principales: Desarrollo front-end siguiendo el stack tecnológico y frameworks definidos: Angular, Typescript, SCSS. Desarrollo back-end siguiendo el stack tecnológico y frameworks definidos: Java, Spring, PostgreSQL. Asimilación de buenas prácticas y código de desarrollo de la empresa. Desarrollo y mantenimiento de tests. Integración y entrega continua mediante pipelines. Elaboración de especificaciones técnicas. Resolución de incidencias. Comunicación con los distintos agentes que intervienen en el ciclo de vida de las aplicaciones. Participación en sesiones de refinamiento de tareas y estimación. Adopción de metodología Scrum y sus valores, principios y prácticas. ¿Cómo marcarás la diferencia? Si aportas formación universitaria equivalente a Ingeniería Técnica/Superior en Informática, Telecomunicaciones o Industrial con especialidad en electrónica / mecatrónica / sistemas embebidos. Si cuentas con un mínimo de 2 años de experiencia en posiciones similares. Si tienes un nivel B2 de inglés, valorándose otros idiomas. Si tienes buenas habilidades relacionales, capacidad de trabajo en equipo y orientación a los resultados. ¿POR QUÉ CONFIAR EN BATEA? CERCANÍA: En Batea te trataremos como a nosotros nos gustaría que nos trataran en un proceso de selección. Tendrás mucha facilidad para comunicarte y reunirte con nosotros siempre que lo necesites, te escucharemos y resolveremos tus dudas. PROYECTOS QUE ENCAJAN CON LO QUE BUSCAS: Te ofreceremos el mejor proyecto para ti y que encaje con lo que tú estás buscando. Nos interesaremos por conocerte a nivel personal, te escucharemos y tú decidirás si el proyecto es para ti. Y si un proyecto no sale, seguiremos compartiéndote nuevas oportunidades que vayan surgiendo. FEEDBACK DURANTE TODO EL PROCESO: Siempre estarás informado/a de cómo va avanzando tu candidatura en el proceso de selección, te daremos feedback y siempre que tengamos novedades te las trasladaremos. Aquí no serás un número, te daremos el lugar que mereces como candidato/a. TENDRÁS TODA LA INFORMACIÓN QUE NECESITES: Desde el primer contacto con nosotros, tendrás toda la información del proyecto y del puesto, ya que hacemos una recogida de información con nuestros clientes muy detallada. Y si tienes alguna duda o quieres disponer de más información intentaremos ayudarte. ¿CÓMO SERÁ EL PROCESO DE SELECCIÓN? En este enlace podrás descubrir todas las fases del proceso de selección de BATEA, así como descubrir los temas a tratar y el objetivo de cada una de ellas.
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