Desde Capgemini Engineering buscamos incorporar a un/a Ingeniero/a de planificación y control para trabajar en diferentes proyectos en el sector de edificación, EPC y obra civil. Eres la persona que buscamos si: Eres Ingeniero/a Industrial, Civil, o similar. Tienes al menos 3 años de experiencia en la planificación y control de proyectos. Manejas herramientas de planificación como PRIMAVERA P6 y MS Project. Tienes experiencia en la creación y gestión de WBS (EDT). Tienes capacidad para coordinar múltiples subprogramas (ingeniería, compras, construcción). Tienes un nivel alto de inglés (mínimo C1). Tienes movilidad geográfica con posibilidad de viajes a obra. Te encargarás de: Desarrollar la planificación detallada de proyectos, integrando subprogramas como ingeniería, compras y construcción. Actualizar y reportar el estado del proyecto. Elaborar y entregar la documentación contractual requerida. Gestionar riesgos y crear planes de aceleración cuando sea necesario. Participar en reuniones de seguimiento semanales del proyecto. Te ofrecemos: Seguro médico privado subvencionado al 50%. Tickets restaurante. 24 días de vacaciones, 2 días de asuntos propios, y festivos el 24 y el 31 de diciembre. Ofertas y descuentos para empleados/as en diferentes productos y servicios. Seguro de vida y accidentes. Ayuda guardería para el cuidado de niños de 0 a 3 años. Plan de retribución flexible. Flexibilidad horaria. Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes del año. ¿Por qué elegirnos? Somos TOP EMPLOYERS por nuestras políticas en Recursos Humanos. Nos hemos certificado durante más de 7 años con el sello World's Most ETHICAL Companies. Tenemos el certificado de EFR (Empresa Familiarmente Responsable). Acceso a formaciones: técnicas + habilidades + idiomas. Plan de carrera real y adaptado a tu rol. Un buen clima laboral. Programa de movilidad interna. Valoraremos todas las candidaturas. En Capgemini contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¡No lo dudes y únete al equipo de Capgemini Engineering!
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