Ingeniero/A Líder De Procesos Castellón (H/M/X) 1643

En Vèringer Engineering, nos comprometemos con proyectos de innovación, el desarrollo de trayectorias profesionales individuales y la creación de un futuro más sostenible. Nos enorgullecemos de colaborar con las principales empresas para abordar el cambio climático. ¡Únete a nuestro equipo para navegar este desafío juntos! En este caso, estamos buscando a un/a Ingeniero/a líder de Procesos mayor a 8 años de experiencia en una oficina técnica de ingeniería y experiencia valiosa en planta química. El/la candidata/a ideal será un/a líder de procesos encargado/a de la gestión de un equipo pequeño, la interacción con clientes y el análisis y desarrollo técnico de proyectos de ingeniería. Ubicación: Castellón Modalidad de trabajo: híbrido Responsabilidades: Liderar y gestionar procesos dentro del departamento de ingeniería. Supervisar y gestionar un equipo de 2-3 personas. Mantener reuniones efectivas con clientes para discutir requisitos y progreso. Realizar análisis de consistencia en proyectos. Elaborar PIDs (Diagramas de Instrumentación y Procesos). Especificar equipos e instrumentos adecuados para cada proyecto. Realizar cálculos hidráulicos y balances de materia y energía. Requisitos: Título en Ingeniería Química. 8-10 años de experiencia relevante en una oficina técnica de ingeniería. Experiencia previa en planta química es altamente valorada. Conocimientos en HYSYS son apreciados, pero no esenciales. Dominio del inglés (nivel negociación). Capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Excelentes habilidades de comunicación y relación con clientes. Habilidad para trabajar bajo presión y cumplir con los plazos establecidos. Nuestra empresa promueve la igualdad de oportunidades, valoramos la diversidad en nuestro equipo y fomentamos un entorno laboral accesible. Si necesita ciertos ajustes o asistencia para participar en el proceso de selección, no dude en comunicarlo. Esperamos con interés conocer más sobre su experiencia y cómo puede contribuir a nuestro equipo.