¿Quiénes somos?Somos Capgemini Engineering, una marca que forma parte del Grupo Capgemini.Líderes en servicios de ingeniería e I+D, con más de 65.000 personas dedicadas a la Ingeniería y la Ciencia en todo el mundo. Ayudamos a nuestros clientes a acelerar su camino hacia la industria inteligente, aportando experiencia y capacidades globales, tecnologías de vanguardia digitales y software, plataformas de ingeniería ágiles y un modelo de ejecución industrializado.Acerca del rolBuscamos incorporar Ingenieros/as Junior que quieran desarrollar su carrera profesional en el campo de la Automoción.¿Qué funciones desarrollarás?Resolución de anomalías de producto descubiertas durante la industrialización.Emisión de documentación oficial sobre modificaciones de productos.Apoyo a Fabricación en su actividad diaria (pruebas, sugerencias, auditorías).Revisión de resultados y mantenimiento.Estimar e informar el estado del proyecto.¿Qué buscamos?Imprescindible tener conocimientos previos en Catia V5.Haber finalizado el Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica o similar.Valorable Máster en automoción.Identificar riesgos y proponer medidas de mitigación.Nivel de inglés B2.Ganas, ilusión y pasión por crear impacto y mejorar el mundo con tu trabajo.¿Qué podemos ofrecerte?Contrato indefinido.24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre.Seguro de Vida y Accidentes.Ticket restaurante o subvención de comida.Plan de Compensación Flexible (seguro médico, guardería, transporte, formación).Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University con acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, entre otros.Formación en idiomas de inglés, francés y alemán con Education First (EF).¿Por qué Capgemini?Somos líderes mundiales en Ingeniería.Trabajamos en proyectos relevantes en innovación e I+D.Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades.Tenemos experiencia multisectorial y multidisciplinar.Participamos en comunidades tecnológicas con foco en la mejora y aprendizaje continuos.Somos Top Employer por 5to año consecutivo.La diversidad es clave de nuestra estrategia.Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social.En Capgemini Engineering valoramos todas las candidaturas, ¡no dudes en escribirte! #LI-JJ1#J-18808-Ljbffr
