Sus principales funciones serán:
Gestión global de los documentos relacionados con el proyecto de instrumentación.
Cálculos de verificación circuitos S.I.
Estudios SIL.
Preparación de la documentación técnica necesaria para la correcta especificación de materiales y equipos de instrumentación, en base a la normativa vigente, los estándares del proyecto y requisitos del cliente.
Preparación de la documentación técnica necesaria para el correcto montaje de los elementos y equipos de instrumentación, en base a la situación real de las instalaciones en campo, normativa vigente, estándares del proyecto y requisitos del cliente.
Diseño arquitecturas de Sistemas de control.
Elaboración de diagramas lógicos.
Preparación de requisiciones técnicas para la petición de oferta y/o compra de cualquier elemento de instrumentación de la instalación.
Preparación de requisiciones técnicas para la petición de oferta y/o contratación de montajes de instrumentación.
Revisión y análisis técnico de ofertas.
Preparación de comparativas e informes técnicos de ofertas.
Revisión y aprobación de documentación técnica de suministradores.
Transferencia y solicitud de información necesaria a otras Secciones o Departamentos.
Detección y transmisión a su superior de puntos de mejora a nivel técnico, organizativo y de recursos humanos.
Requisitos:
Formación: Ingeniero industrial electrónico (Grado/Master).
Manejo de herramientas informáticas (Microsoft Office, CAD...).
Inglés.
Mínimo 5 años en cargo similar (en sector industria-plantas de proceso químico, farma, oil and gas y alimentario).
Valorable: Francés.
Valorable: Intools.
Se ofrece:
Llega hasta donde tú quieras! El Programa Desarróllate en Ayesa te ayudará a marcar tu itinerario de futuro anualmente.
Contamos con flexibilidad horaria que facilita la conciliación entre la vida profesional y personal.
Gestiona tu nómina como te interese, acógete a la retribución flexible (Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte).
Uno de nuestros pilares es la actualización de nuestros profesionales, por ello proporcionamos formación técnica, certificaciones y formación en idiomas.
Quieres encaminar tu trayectoria profesional hacia la gestión de equipo? Ayesa Management Program nos ayuda a identificar tu talento.
Proceso de revisión salarial anual.
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Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, y en concordancia con lo dispuesto en los RD 901/2020 y 902/2020, de 13 de octubre, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso.
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