(Imq-355) - Técnico De Igualdad

Proceso de selección continuo.
Funciones Estamos buscando un/a Técnico/a de Igualdad para unirse a nuestro equipo.
El/La candidato/a seleccionado/a será responsable de promover la igualdad de género y la diversidad dentro de nuestra organización, así como de diseñar e implementar políticas y programas que fomenten un entorno inclusivo y equitativo para todos/as nuestros/as empleados/as.
Requisitos Licenciatura o grado en igualdad de género, trabajo social, ciencias políticas, psicología u otro campo relacionado.
Experiencia previa en puestos similares, preferiblemente en el sector público o en organizaciones sin ánimo de lucro.
Conocimiento de la legislación y políticas relacionadas con la igualdad de género.
Habilidades de comunicación y capacidad para trabajar de manera efectiva con personas de diversos orígenes y niveles organizativos.
Se valorará positivamente la experiencia en la elaboración de informes y análisis de datos relacionados con la igualdad de género.
Se ofrece Oportunidad de crecimiento profesional y desarrollo dentro de la empresa.
Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
Si estás interesado/a en unirte a nuestro equipo como Técnico/a de Igualdad y contribuir a la creación de un entorno de trabajo inclusivo y equitativo, te invitamos a enviar tu currículum vitae.
#J-18808-Ljbffr