Importante Consultora De Rrhh Requiere Ejecutivo/A De Ventas Con Experiencia - Trabajo Remoto O[...]

Importante consultora, presente hace más de 20 años en Córdoba, que presta servicios en el área de Búsqueda y Selección de personal para distintas empresas, requiere un Ejecutivo/a de Ventas Corporativo con experiencia en ventas de servicios de selección de personal.

PRINCIPALES TAREAS:

Búsqueda de clientes nuevos a través de ventas telefónicas, redes sociales, etc.
Responsable por la gerencia, estrategias, toma de decisiones y dirección del negocio, conjuntamente con la actual dirección.
Visitas personales a reuniones o por meet, a distintas empresas/industrias.
Manejo de redes sociales y creación de contenido.
Búsqueda y Selección de personal de las vacantes conseguidas de los nuevos clientes. Incluye: Diseño del perfil, Publicaciones varias de los puestos en distintos canales de reclutamiento, Entrevistas preliminares, entrevistas finales, pedido de referencias, armado de la tanda seleccionada para enviar al cliente, ingreso y seguimiento.
Es un trabajo mixto, de Ventas, Marketing y Búsqueda y selección de personal.

REQUISITOS GENERALES:

Experiencia en ventas de servicios de selección de personal a empresas/negocios/industrias y con cartera de clientes. Es Fundamental.
Haber trabajado en una consultora de RRHH en el área comercial.
Residir en la ciudad de Córdoba capital o alrededores.
Edad y sexo indistinto.
Formación en Recursos Humanos, Marketing, Comercialización, Psicología, o similares, egresado o estudiante avanzado.
Disponibilidad horaria con flexibilidad. Podrá administrar el tiempo y horarios según conveniencia.
Interés por el mix de tareas basadas en ventas y selección de recursos humanos.
Persona emprendedora, ambiciosa, independiente, vocación comercial y de servicios, iniciativa propia, proactiva, y acostumbrado o quiere trabajar por resultados.

SE OFRECE:

Importantes ingresos sin techo.
Pertenecer a una consultora con más de 20 años de trayectoria en el mercado, que le proporciona al vender una ventaja competitiva.
Capacitación.
Horarios flexibles, y modalidad Home Office, o Híbrida según conveniencia. Puede ir a la oficina a su criterio.

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