Empresas: Cotton House HotelSe ofrece vacante como asistente del coordinador de recursos humanos para dos hoteles de la cadena Marriott International: El Cotton House hotel 5* y el AC Victoria suites 4*. Contrato de sustitución de baja maternal de Diciembre 2024 a Junio 2025.Responsabilidades:Llevar a cabo el proceso de selección y contratación del personal, así como coordinar que se cumplen todas las formalidades necesarias para una correcta contratación.Apoyar al coordinador del departamento y responsables de los diferentes dptos. del hotel en el seguimiento y resolución de incidencias del personal.Responder a preguntas, solicitudes e inquietudes de los empleados.Mantenimiento de todos los expedientes de los empleados.Fomentar y mantener relaciones laborales positivas.Solicitud de altas, bajas y control de bajas médicas a través de la asesoría laboral.Coordinación de reconocimientos médicos del personal.Control de manutención, taquillas e uniformidad de los empleados.Definir y hacer cumplir a todo el hotel los estándares marcados por Marriott (BSA).Participación en el Business Council de Marriott y reportar las acciones a través de la herramienta Just Report it.Gestión de la encuesta anual de satisfacción del empleado, listado de cumpleaños y empleado del semestre.Condiciones: Contrato de sustitución de baja maternal de Diciembre a Junio, jornada completa. El lugar de trabajo será entre ambos hoteles, pudiendo variar según las necesidades del trabajo. Horario de 09h00 a 18h00 de lunes a viernes. Condiciones salariales: 23.338 brutos anuales, repartidos en 12 pagas mensuales. Descuento en los hoteles de la cadena.Requisitos:Experiencia mínima de 1 año en el departamento de recursos humanos.Valorable experiencia en hoteles.Alto nivel de inglés.
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