Lider en Logistica busca un/a Responsable de Recursos Humanos para almacén logístico ubicado Ontígola, donde prestamos servicio en exclusiva a la mayor empresa de moda del mundo.
¿Cuál será tu misión?
Gestionar y coordinar, como figura visible, los procesos de Recursos Humanos, asegurando el cumplimiento de los procesos, la optimización de la plantilla, el cuidado de las personas y la mejora continua en colaboración con otros departamentos.
Las principales funciones y responsabilidades que desarrollará estas persona serán: - Gestionar los equipos de trabajo y coordinar acciones con los equipos corporativos (selección, laboral, bienestar y legal) para garantizar el cumplimiento de los procesos y la continuidad del servicio.
- Establecer y mantener relaciones constructivas con los Comités de Empresa, promoviendo un entorno laboral positivo y colaborativo.
- Actuar como interlocutor principal con el cliente, asegurando una comunicación fluida y la alineación con los objetivos estratégicos del servicio.
- Diseñar e implementar estrategias de gestión de personas, enfocadas en la mejora del desempeño, el bienestar y la satisfacción del equipo.
- Supervisar y analizar indicadores de desempeño y productividad, identificando oportunidades de mejora y proponiendo acciones correctivas.
- Optimizar procesos y herramientas de gestión, como Factorial, para incrementar la eficiencia y efectividad organizativa.
- Identificar necesidades formativas y diseñar planes de desarrollo que fortalezcan las competencias y habilidades del equipo.
- Comprender y supervisar el ciclo completo de nóminas y la administración de personal asociado al servicio de logística.
¿Qué necesitamos de ti?
- Experiencia de al menos 5 años trabajando en administración de personal y Recursos Humanos en entornos logísticos.
- Experiencia trabajando en régimen de turnos y picos de 24 horas.
- Experiencia gestionando relación con Comités de Empresa .
- Conocimiento demostrable de las funciones propias de la administración de personal (contratos, altas, bajas, IT, finiquitos, etc.
); del ciclo completo de nóminas y de los programas y plataformas de la Seguridad Social (Siltra, Delta, etc.).
- Experiencia trabajando con herramientas de gestión de personal.
¿Qué podemos ofrecerte?
Serás parte de un proyecto estable que da servicio a la compañía líder mundial en el sector de la moda y desempeñarás un rol con proyección de crecimiento en responsabilidades dentro de la compañía.
Salario de 35.000 bonus por objetivos.
Si crees que eres la persona que estamos buscando, no dejes pasar esta oportunidad.
¡Queremos conocerte