Empresa: Vaillant Group
Población: Zamudio-Vizcaya-ESP
País: España (ES)
Marca: Vaillant Group
Lo que nos hace diferentes: Nuestras marcas tienen una trayectoria reconocida y somos líderes de mercado. Trabajamos con una conciencia sostenible y nos implicamos con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Los valores corporativos están muy presentes en el día a día (coraje, pasión e integridad). La empresa se preocupa por la conciliación, con medidas como la flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo. Ofrecemos un amplio catálogo de formación continua y programas de desarrollo para hacer crecer a nuestros talentos. El ambiente de trabajo y el compañerismo son excelentes. Nuestros equipos saben crear un ambiente positivo para superar cualquier reto y tener éxito.
Buscamos: Especialista en Administración de Personal para asegurar una gestión eficiente y efectiva en la administración de los procesos y políticas de personal.
Funciones principales:Administración de Personal: gestión de altas y bajas, preparación de contratos, finiquitos, y mantenimiento de datos de personal durante todo el ciclo de vida del empleado en la empresa, asegurando en todo momento la exactitud de los datos.Nómina: apoya al especialista en nómina en la información necesaria para la realización y contabilización de la nómina.Relaciones laborales y cumplimiento normativo: debe mantenerse al día la información de los convenios colectivos, y dar apoyo en las consultas de los empleados que puedan surgir.Proveedores externos: gestionan el día a día de los proveedores de servicios de trabajo temporal, subcontratas, becas, retribución flexible, o para el cumplimiento de la LISMI, ocupándose desde la gestión del pedido hasta la facturación.Proyectos: participan en proyectos de desarrollo que ayuden a mejorar o implementar procesos de mejora del departamento.Archivo y documentación: se encarga de mantener y actualizar el archivo físico y digital de los expedientes de los empleados, y demás documentación del departamento.Lo que nos hace triunfar: Titulación universitaria media en relaciones laborales, graduado social o similar. Valorable formación complementaria en el área de recursos humanos. Conocimientos de inglés. Usuario avanzado de herramientas ofimáticas (Excel) y valorable conocimientos de SAP. Experiencia de 3 años en funciones similares.
Nos preocupamos por el planeta y tenemos como objetivo ser neutrales en materia de emisiones de carbono. Por eso solo aceptamos candidaturas online.
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