Estamos buscando un CTO fullstack developer para unirse al equipo híbrido de remoto y físico en Barcelona!QUÉ HACEMOSSomos una plataforma de coaching B2B que ayuda a mejorar el bienestar y el desarrollo de los empleados y las habilidades de liderazgo de los directivos.¿EN QUÉ PUNTO ESTAMOS?Startup en fase inicial con un MVP desarrollado externamente.Ya estamos trabajando con grandes clientes corporativos - pregunta y te diremos nombres.Hemos entrado en Lanzadera y ganado el Human Capital Tech Summit 2021.Listos para saltar a la siguiente etapa de crecimiento!¿TE IDENTIFICAS CON ESTO?Experiencia en arquitectura de software y la construcción de productos digitales desde la etapa inicial hasta su crecimiento y la madurez.Hablas inglés bien como para pedir una hamburguesa y tener una videollamada.Has gestionado, tutelado e inspirado a un pequeño equipo de desarrolladores proporcionando orientación arquitectónica, revisiones de código, etc.Habilidades interpersonales y la capacidad de compartir/colaborar con los compañeros.Experiencia en la gestión de proyectos para garantizar la entrega de productos a tiempo.Constancia, planificación y automotivación.Entusiasmo, buen sentido del humor y curiosidad (neotenia).¿QUÉ HARÁS?Asociarte con el CEO para definir, priorizar y realizar la hoja de ruta del producto.Trasladar gradualmente el trabajo de la agencia de desarrollo externa para crear, construir y gestionar un equipo de tech interno, eventualmente convertirte en el CTO de la compañía.Construir y gestionar una plataforma B2B con un enfoque obsesivo en las métricas y cuadros de mando.Impulsar el rendimiento, la eficiencia y la eficacia del equipo interno y/o de partners de desarrollo externos.Actuar como Oficial de Protección de Datos y ser responsable de la seguridad y privacidad de nuestros usuarios.Descubrir e implementar nuevas tecnologías que supongan una ventaja competitiva.NUESTRO STACK, TU EXPERIENCIA...+5 años experiencia en Backend y frontend.+2 años experiencia en PHP con Laravel framework.+2 años en Vue.Muy valorable experiencia en React.Desarrollo de APIs.Arquitectura DDD.Test - PHPUnit.BD relacionales (MariaDB, MySQL, PostgreSQL).BD no relacionales (Redis, Firebase, MongoDB).Gestión de Servidores Linux.Experiencia con Docker.Conocimientos CI/CD.Sendgrid + Google workspaces.Importante la capacidad de liderazgo y responsabilidad adecuadas para la posición.No hay problema en realizar cambios sustanciales que tengan sentido.¿QUÉ OFRECEMOS?La oportunidad de formar parte activa de un proyecto apasionante en un sector HRTech / Wellness en pleno auge. Construirás tu propia startup, con participación en el proyecto, y decidirás los próximos hitos junto al CEO.Presencialidad híbrida (presencial/remoto).Contrato indefinido (con periodo de prueba de 3 meses).Formar parte de un equipo de trabajo multidisciplinar y autogestionado.Participaciones en la empresa.Salario 35-40K (según experiencia).#J-18808-Ljbffr