DESCRIPCIÓNDefinición del puesto:B.1.
Trabajador/a socialEs la persona que con la titulación correspondiente ejerce las siguientes funciones: planificar, proyectar, calcular, aplicar y evaluar la situación y desarrollo de cada caso en coordinación con la dirección del centro, el equipo técnico y los profesionales que actúan con los menores, los jóvenes y sus familias dentro de las atribuciones que el Plan de Centro o Programa Específico le confieren, utilizando las técnicas propias de su especialidad.Funciones y responsabilidades del puesto:Responsable de las relaciones con el medio social y familiar del menor, valorando su situación.Realiza diagnóstico sociofamiliar.
Detección, identificación y evaluación de las necesidades, capacidades, situaciones, problemas de la familia que afectan al menor para informar y acordar las actuaciones que deban desarrollarse.Fomentar las medidas de reinserción orientadas a normalizar las condiciones de vida de los menores.Intervención directa con los menores (entrevistas individuales, acompañamientos).Intervención directa con las familias (entrevistas familiares, visitas supervisadas, visitas domiciliarias).Informar y asesorar a las familias de los procesos evolutivos del menor en el ámbito residencial, social, escolar, de la salud, etc.Coordinación y seguimiento con el equipo Psicotécnico y Educativo de los planes de intervención individual del menor.Coordinación con los diferentes profesionales y/o equipos técnicos de atención al menor.Elaboración de informes valorativos de la evolución del menor y su familia.Organización y planificación de salidas/estancias y seguimiento del menor durante su permanencia con la familia (seguimiento contactos familiares).Coordinación con recursos externos (coordinación con los diferentes profesionales que afecten en el desarrollo integral del menor: supervisión, seguimiento y control en el ámbito formativo/escolar, sociocomunitario, sanitario, etc.
).Formación y experiencia necesaria para desarrollar las funciones:Titulación Trabajo Social.Certificado de Delitos de Naturaleza Sexual.
Requerimiento de certificado negativo.Recomendable: Formación complementaria y específica en protección de infancia y adolescencia, 100 horas.Recomendable: Experiencia en el puesto 2 años.Habilidades, aptitudes y actitudes para el puesto de trabajo:Capacidad de mediación.Empatía.Asertividad.Intervención en conflictos.Trabajo en equipo.Comunicación.Control del estrés.Ser ejemplar y modelo a terceros.Control de impulsos.Otros requisitos:Conocimientos básicos de Excel, Word, y correo electrónico.Requisito: Carnet de conducir.Recomendable: vehículo propio.Recomendable: conocimientos básicos de árabe e inglés.Interdependencia:Depende de la Dirección del HogarTipo de contrato:EventualJornada laboral:Media jornada (17,5h)Horario/Turno:MañanasFecha de incorporación:InmediataRetribución bruta anual y otras compensaciones:Según convenio para empresas de atención especializada en el ámbito de la familia, la infancia y la juventud en la comunidad valenciana.#J-18808-Ljbffr