Se requiere de unperfil con alta experiencia y conocimiento, acorde a la categoría ofrecida.
Estudios en Ingeniería, Finanzas, Economía, Administración de Empresas, Matemáticas o campos relacionados. Al menos 10 años de experiencia profesional en el sector financiero o bancario.Mínimo cinco años de experiencia en gestión de proyectos, preferentemente en el sector financiero o bancario.Experiencia en la implementación y mejora de herramientas corporativas en el ámbito de mercados globales.Conocimiento y experiencia en diferentes conceptos de riesgo financiero: valoración, sensibilidades, riesgo de mercado, riesgo de contrapartida, AVAs, xVAs.Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español e inglés (nivel alto, se evaluará durante el proceso de selección). Requisitos deseables: Se valorará positivamente Máster o certificaciones en gestión de proyectos o finanzas.Valorable experiencia en implantación de proyectos bajo metodología Agile.Valorable conocimiento y experiencia en programación.Capacidad para analizar y comprender modelos cuantitativos y herramientas de valoración.Buen conocimiento técnico de los productos del mercado de capitales. Familiaridad con sistemas de riesgo financiero y plataformas de trading.Capacidad para interactuar y negociar con diversas partes interesadas, incluyendo equipos de Front-Office, Riesgos, Tecnología, Validación Interna, Auditoría Interna y otras áreas de apoyo.Fuerte habilidad para liderar equipos multidisciplinarios y coordinar esfuerzos entre diferentes áreas y/o geografías.Capacidad para trabajar de manera autónoma y proactiva en un entorno dinámico y en constante cambio. Competencias: Alta capacidad de organización y gestión del tiempo.Habilidades de resolución de problemas y pensamiento crítico.Orientación a resultados y capacidad para manejar múltiples prioridades y plazos ajustados.Flexibilidad y adaptabilidad para gestionar proyectos con requerimientos cambiantes.Motivación para conseguir metas ambiciosas en la Organización, manteniendo el foco en las prioridades estratégicas para superar retos y obstáculos.Iniciativa para completar tareas y producir resultados.Adaptabilidad: El candidato ha de trabajar de forma efectiva en entornos de stress, ambigüedad, dificultad y prioridades cambiantes.Con elevada capacidad para ejecutar en plazos ajustados y responder eficazmente a los requisitos en evolución.Innovación: El candidato será capaz de desafiar el pensamiento establecido generando nuevas ideas y aproximándose a las situaciones con la mente abierta.Comunicación: Habilidad para establecer relaciones fluidas con clientes y proveedores, escuchar activamente y establecer una red de contactos que facilita las tareas. Comprender las necesidades de las áreas usuarias y encajarlas en la plataforma tecnológica presente y futura es un requisito fuerte para el puesto.Sólidas habilidades analíticas y resolutivas. Capacidad de análisis de alto nivel y para sugerir nuevas soluciones a los desafíos del área.Trabajo en equipo: El candidato debe ser capaz de trabajar en equipo, lo cual consiste no sólo de pedir ayuda y trabajar al unísono, sino en difundir también su conocimiento para que la información fluya dentro del grupo de trabajo.Aspectos generales
Sobre el área ¿Te apasiona la gestión de proyectos y el mundo financiero? ¿Tienes experiencia en la implementación de soluciones innovadoras y la coordinación de equipos multidisciplinares? Si es así, ¡te estamos buscando!
Formarás parte del equipo GMRU Risk Solutions, responsable del diseño, ejecución e implementación de proyectos para el área de Global Markets Risk Unit (GMRU). El equipo trabaja con foco en proyectos de implementación, desarrollo y mejora de herramientas corporativas en el ámbito de Global Markets de BBVA, tanto en proyectos con origen GMRU como de terceras áreas. El equipo representa a la Unidad de Riesgos en los proyectos liderando, gestionando y coordinando de forma centralizada los requerimientos de GMRU en múltiples ejes de riesgo: valoración, riesgo de mercado, riesgo de contrapartida, AVAs, xVA, entre otros. Las tareas a acometer son diversas y dinámicas, adaptándose a las necesidades cambiantes de cada proyecto.
Funciones a realizar: Como equipo responsable de la gestiónde proyectos desde la perspectiva de riesgos el puesto incluye:
Actuar como principal punto de contacto/interlocución de riesgos en la concepción, planteamiento, diseño, ejecución e implantación de proyectos.Delimitar el proyecto desde el inicio, definiendo la gobernanza más adecuada para asegurar el éxito y obteniendo la aprobación necesaria.Comprender el alcance del proyecto e identificar existencia de impactos en los diferentes ejes de responsabilidad de riesgos: valoración, riesgo de mercado, riesgo de contrapartida, AVAs, xVAs, entre otros.Coordinar internamente con los equipos de riesgos para definir los requerimientos bajo la nueva solución, desarrollar la estrategia de validación, identificar los intervinientes y las validaciones necesarias, y estimar los recursos y tiempos necesarios para las mismas.Asegurar la dotación del equipo necesario para el proyecto, con el apoyo de los responsables relevantes encargados de asignar recursos.Elaborar y mantener el plan del proyecto, gestionar los imprevistos, dependencias y el camino crítico.Participar activamente en los comités de seguimiento y ejecución del proyecto, derivando internamente cualquier tema relevante a los representantes de disciplina y/o proceso.Asumir la responsabilidad de algunas de las acciones y análisis relacionados con el proyecto cuando sea necesario.Interactuar con equipos deRiesgos, Front-Office, Cuantitativos y tecnología tanto internos como externospara identificar la solución óptima para implementar los requerimientosestablecidos.Trabajar en BBVA
BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera enmás de 25 países en losquedamos servicio a más de 81 millones de clientes. Somos más de 110.000 profesionales quetrabajamos enequiposmultidisciplinares y diversos.
En BBVA estamos a la cabeza de la transformación que se está produciendo en el sector bancario,cuestionando loestablecido, para hacer la vida más fácil a nuestros clientes.
Formar parte de BBVA significa desarrollar tu carrera en la empresa que lidera latransformacióndel sectorfinanciero. Nuestro modelo de banca responsable aspira a lograr una sociedad más inclusivaysostenible. Porque el futuro de las finanzas es financiar el futuro.
Empezamos con el espíritu de ayudar a otros a tomar las mejores decisiones financieras. Ese espíritupermanecehoy en día y nos anima a seguir avanzando, dando prioridad a la innovación y a la transformacióndigital yponer al alcance de todos las oportunidades de esta nueva era.
Diversidad
En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejorbanco.
Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades sin importar raza, sexo, edad, religión, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, entre otras. Cultivamos un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo que nos permita mostrar lo mejor de cada persona.
Nuestros valores
Nuestros valores definen nuestra identidad y son la palanca que nos impulsanahacerrealidad nuestro propósito y nos guían en todas nuestras acciones y decisiones.
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