Gestor De Caso En La Comarca De Tierra De Campos

**Fecha de publicación**: 17 abril 2024
Oferta de empleo en Tierra de Campos

Dónde

Tierra de Campos

Modalidad

Presencial

Salario

19.318,32 euros brutos/año

contrato

Jornada completa

experiência

Descripción

Profesional que formará parte de un equipo de atención rural, asumiendo el primer contacto con personas en situación de dependencia, prestando servicios de información, orientación y asesoramiento sobre la cartera de servicios y gestionando el acceso de nuevos clientes.

Funciones
Valoración inicial de personas dependientes, identificando demanda de la persona y sus necesidades de apoyo.
Propuesta del plan de apoyos y su valoración económica.
Coordinación con profesionales de los sistemas públicos de servicios sociales y de salud del territorio.
Seguimiento de las funciones de asistentes personales.
Supervisión y seguimiento de cada caso.
Participación en los grupos de trabajo.
Impulso del entorno comunitario en coordinación con los agentes del territorio.
Competencias
Iniciativa
Proactivo/a
Responsable
Liderazgo
Con conocimiento de la red de recursos sociales de la zona
Creativo/a e Innovador/a
Capacidad de planificación y organización
Disponibilidad
Experiência en la gestión de recursos
Lugar de trabajo

**Centro principal de trabajo**: Edificio Envite.
**Desarrollo del puesto**: Zonas asignadas de la comarca.

Características del contrato
Contrato temporal (Eventual 6 meses, con posibilidad de estabilidad)
Categoría profesional Grupo II Personal Titulado Nível 2
Jornada completa
Fecha de incorporación

Mayo 2024

Horario

Principalmente de mañana; con flexibilidad.

Remuneración

19.318,32 euros brutos/año

**Requisitos**:
Estar en posesión de Título universitario en la rama de servicios socio sanitarios y/o complementarios; Trabajo Social, Educación social, DUE, Terapia Ocupacional
Preferencia de profesionales del entorno.

Hasta el 23 de abril de 2024

Fundación Personas promueve la Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral. El proceso de selección/promoción se llevará a cabo con perspectiva de género, neutralidad y transparencia